尊敬的领导、各位同事。大家好！今天，我们有幸聚集在这里，共同探讨国有经济和国有企业高质量发展的根本遵循。作为地矿系统的一员，我深感荣幸，同时也深感责任重大。一、国有经济和国有企业的高质量发展，是国家经济发展的重要基石在我国，国有企业承载着推动经济发展、保障民生福祉的重要使命。因此，我们必须深刻把握高质量发展的内涵和要求，确保国有企业健康、稳定、可持续发展。我深感荣幸能够在此发表关于国有经济和国有企业高质量发展作为国家经济发展基石的见解。在此，我将着重探讨为何高质量发展对于国有经济和国有企业至关重要，以及我们应如何把握其根本遵循。
(一)高质量发展的重要性
促进经济转型升级。随着全球经济的深入发展和科技的不断进步，传统的发展模式已难以适应新的经济形势。国有企业作为国民经济的骨干力量，其高质量发展不仅有助于推动经济转型升级，还能引领整个经济体系向更高效率、更高质量的方向发展。例如，在信息技术、新能源、智能制造等领域，国有企业通过持续的技术创新和产业升级，已经取得了一系列突破性成果，为国家经济的转型升级提供了强大的动力。此外，国有企业在“一带一路”倡议中的积极参与，也为沿线国家和地区带来了先进的技术和管理经验，促进了区域经济的协调发展。
2. 提升国际竞争力。在全球化的背景下，国有企业的高质量发展意味着更强的创新能力和更高的生产效率，这将直接提升我国在国际市场上的竞争力。近年来，中国国有企业在国际市场上取得了显著成绩，如中国中铁、中国建筑等企业在海外基础设施建设中屡创佳绩，不仅展示了中国企业的实力，也提升了中国的国际形象。这些成就的背后，离不开国有企业在技术创新、市场开拓、品牌建设等方面的持续努力。通过不断提升自身的国际竞争力，国有企业不仅能够更好地服务于国家战略，还能为国家带来更多的经济利益。
3. 保障国家经济安全。国有企业掌握着国家的关键资源和核心技术，其高质量发展有助于确保国家经济安全，防止外部冲击对国家经济造成重大影响。特别是在能源、金融、通信等关系国计民生的重要领域，国有企业的稳健运营对于维护国家经济安全具有不可替代的作用。例如，在能源领域，中国石油、中国石化等企业通过加强国内外资源开发，保障了国家能源供应的安全；在金融领域，中国工商银行、中国建设银行等企业通过加强风险管理和国际化经营，增强了国家金融体系的稳定性。这些举措不仅为国家经济发展提供了坚实的支撑，也为应对复杂多变的国际形势提供了有力保障。
(二)把握高质量发展的根本遵循
坚持创新驱动。创新是引领发展的第一动力。国有企业必须加大科研投入，推动技术创新，以创新驱动发展。近年来，国家出台了一系列支持科技创新的政策，为国有企业提供了良好的创新环境。国有企业应抓住这一机遇，加大对基础研究和应用研究的投入，加快科技成果的转化应用。同时，国有企业还应加强与高校、科研院所的合作，构建协同创新机制，形成产学研用相结合的创新体系。通过不断创新，国有企业将能够更好地适应市场需求，提高核心竞争力，实现可持续发展。
2. 深化改革。改革是推动国有企业高质量发展的关键。应进一步完善现代企业制度，优化治理结构，激发企业活力。近年来，国家积极推进国企改革，出台了一系列政策措施，旨在解决国有企业存在的体制机制问题，激发企业活力。国有企业应积极响应国家号召，深化内部改革，建立健全现代企业制度，完善法人治理结构，提高管理水平。同时，国有企业还应积极推进混合所有制改革，引入社会资本，优化股权结构，增强企业竞争力。通过深化改革，国有企业将能够更好地适应市场经济的要求，实现高质量发展。
3. 绿色发展。随着环境问题的日益突出，绿色发展已成为全球共识。国有企业应积极响应国家绿色发展战略，加强环境保护，推进绿色转型。近年来，国家高度重视生态文明建设，出台了一系列环保法规和标准，为国有企业绿色发展提供了明确指引。国有企业应严格执行环保法律法规，加强污染治理，减少资源消耗，提高资源利用效率。同时，国有企业还应积极开发绿色技术，推广绿色产品，构建绿色供应链，引领行业绿色发展。通过绿色发展，国有企业将能够更好地履行社会责任，实现经济效益与环境效益的双赢。
(三)强化战略引领
贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想。国有企业应深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，将其作为指导企业高质量发展的行动指南。习近平总书记指出，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。国有企业应深刻领会这一重要论述，坚定不移地走中国特色国有企业改革发展道路，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
2. 明确战略定位。国有企业应根据自身特点和发展需要，明确战略定位，制定科学合理的发展规划。在制定发展规划时，国有企业应充分考虑国家发展战略、行业发展趋势和市场需求变化，确保战略目标与国家大局相一致。同时，国有企业还应注重发挥自身优势，突出主营业务，避免盲目扩张，确保企业健康发展。通过明确战略定位，国有企业将能够更好地把握发展机遇，应对各种挑战，实现可持续发展。
3. 加强战略管理。国有企业应建立健全战略管理体系，加强对战略实施的监督和评估。在战略实施过程中，国有企业应定期进行战略回顾，及时调整战略方向，确保战略目标的实现。同时，国有企业还应加强战略风险管理，建立健全风险预警机制，有效防范和化解各类风险。通过加强战略管理，国有企业将能够更好地应对复杂多变的内外部环境，实现高质量发展。
(四)提升管理水平
推进管理创新。国有企业应不断推进管理创新，提高管理水平。在管理创新方面，国有企业应注重引进先进管理理念和方法，结合自身实际，探索适合企业发展的管理模式。同时，国有企业还应加强信息化建设，充分利用大数据、云计算等现代信息技术手段，提高管理效率。通过管理创新，国有企业将能够更好地适应市场竞争，提高企业竞争力。
2. 强化人才队伍建设。国有企业应重视人才队伍建设，为企业发展提供智力支持。在人才队伍建设方面，国有企业应建立完善的人才培养和激励机制，吸引和留住优秀人才。同时，国有企业还应加强员工培训，提高员工素质，打造一支高素质的员工队伍。通过强化人才队伍建设，国有企业将能够更好地应对市场竞争，实现高质量发展。
3. 完善内部控制。国有企业应建立健全内部控制体系，提高风险防控能力。在内部控制方面，国有企业应加强制度建设，完善内部控制流程，确保各项业务活动合法合规。同时，国有企业还应加强内部审计，定期开展内部控制评估，及时发现和纠正内部控制缺陷。通过完善内部控制，国有企业将能够更好地防范和化解各类风险，实现高质量发展。
总之，国有经济和国有企业的高质量发展，不仅是国家经济发展的需要，也是国有企业自身发展的必然选择。面对新的历史机遇和挑战，国有企业应坚定不移地贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持创新驱动、深化改革、绿色发展，强化战略引领，提升管理水平，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。让我们携手并肩，共同努力，为推动国有经济和国有企业高质量发展作出更大的贡献！谢谢大家！
