xx县在外优秀人才“回归计划”实施办法
（2025年04月02日）
为进一步拓展我县招才引智事业，打通各类人才流动渠道，鼓励引导广大在外优秀人才回竹发展，为竹山县域经济高质量发展、乡村振兴提供人才保障和智力支持，现就人才回引、人员回调、能人回乡，制定如下办法。
一、人才回引
（一）实施范围
为确保政策覆盖面的广泛性和精准性，本计划明确以下两类群体作为重点实施对象：籍贯为竹山县的在外人才；以及亲属在竹山县工作的在外人才。通过聚焦这两类群体，旨在构建更加紧密的人才纽带，促进地方经济社会发展与人才资源的有效对接。
（二）资格条件
根据当前我县经济社会发展的实际需求，结合人才引进工作的相关政策要求，具体设定以下两类资格条件：
1. 高层次和急需紧缺专业人才。依据《竹山县企事业单位引进高层次人才办法》所规定的范围，涵盖具有较高学术水平、技术专长或管理经验的专业人才。此类人才的引进将直接服务于我县重点产业和关键领域的突破发展。
2. 大学生。全日制普通高等院校大专及以上学历毕业生被纳入本计划的重点关注对象。通过吸引青年大学生回流，不仅能够补充基层人才队伍，还能为县域经济发展注入新鲜活力。
（三）回引方式
为实现人才回引目标，采取多种灵活有效的途径予以落实：
1. 公开招录。按照岗位需求，通过公务员考试录用、企事业单位公开招聘等......
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