尊敬的各位领导、同志们：
今天，县委县政府召开乡镇履职事项清单梳理工作动员大会，这既是一次思想动员、任务部署，也是一次责任压实、作风转变的重要会议。下面，我就XX乡如何抓好履职清单梳理工作，谈几点认识和打算。
一、提高站位，深刻理解清单制度建设的重大意义
基层工作千头万绪、千丝万缕，乡镇干部经常感叹“上面千条线、下面一根针”。这次履职清单编制梳理工作，正是贯彻落实党的二十届三中全会精神、打通全面深化改革“最后一公里”的具体举措，是一项牵一发而动全身的重要制度创新。回顾近年来我乡工作实际，我们确实存在职责不清、边界模糊、工作交叉重复的问题。如在社会救助领域，条线多、部门多，乡村干部不仅要对接县民政、残联、人社等多个部门，还要处理大量临时性工作，造成工作重心不突出、精力分散，基层干部疲于应付、难以深入。建立科学规范的履职清单，就是要解决这些问题，让基层干部心中有数、手中有据，把更多精力用在为民服务上。对此，XX全体干部将站在坚持和加强党的全面领导、推进国家治理体系和治理能力现代化的高度，充分认识这项工作的重要性和紧迫性，把思想和行动统一到县委县政府的决策部署上来，扛起政治责任，扎实推进各项工作。
二、聚焦重点，科学梳理清单事项
清单梳理是一项系统性工程，需要我们全面摸底、精准梳理、科学分类、规范编制。在前期工作中，我们已进行了初步准备，下一步将重点抓好“四个环节”。一是摸清底数。我们将组建工作专班，对照法律法规，全面梳理近三年来承担的各类工作事项。采取实地走访、座谈交......
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