市经信局领导班子在“带头增强党性、严守纪律、砥砺作风”方面对照检视问题汇总（

　　市经信局领导班子在“带头增强党性、严守纪律、砥砺作风”方面对照检视问题汇总（30条）

　　一、党性修养待深化，政策理解有偏差

　　部分领导干部在学习国家、省、市关于新型工业化和信息化的方针政策时，存在一知半解的情况。据统计，在对去年出台的5项重要工业政策的内部测试中，有30％的领导干部不能准确阐述核心内容，导致在拟订相关地方性法规、政府规章时，出现与上级政策衔接不够紧密的问题，影响了政策的有效落实和新型工业化发展战略的推进。这不仅反映出部分干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入，也暴露出他们在理论联系实际方面的能力不足。为此，必须加强理论学习，尤其是对中央和地方相关政策文件的学习，确保每一名领导干部都能准确把握政策精神，将其转化为实际行动。同时，要建立定期培训和考核机制，确保政策理解和执行的一致性和准确性。

　　二、纪律意识需强化，工作推进不规范

　　在推进信息化和工业化融合工作中，个别工作人员未能严格遵守工作纪律和程序。如在某信息化项目审批中，未按规定流程进行操作，导致项目进度延误2周，增加了企业的时间成本和经济成本，也影响了全局工作的高效开展。这一现象反映出部分干部在工作中缺乏严格的纪律意识和规范意识。为了杜绝此类问题的再次发生，必须进一步强化工作纪律教育，明确各项工作的标准和流程，确保每一项任务都有章可循、有据可依。此外，要加强监督和问责机制，对于违反工作纪律的行为，要及时发现、严肃处理，形成有效的震慑作用。通过这些措施，确保各项工作有序推进，提高整体工作效率和服务水平。......