国有企业党委书记2024年民主生活会个人对照检查发言材料（四个带头＋典型案例）

　　国有企业党委书记202x年民主生活会个人对照检查发言材料（四个带头＋典型案例）

　　按照《关于认真开好202x年度民主生活会的通知》要求，本人深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，对标对表党中央决策部署和省委、市委工作要求，深刻检视反思自身存在的问题和不足，现将个人对照检查情况汇报如下。

　　一、存在的主要问题

　　（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面

　　一是政治站位不够高。对国有企业在中国特色社会主义事业中的重要地位和特殊作用认识不够深刻，贯彻落实党中央决策部署有时存在打折扣、搞变通的情况，在落实供给侧结构性改革任务时，更多考虑经济效益，对服务构建新发展格局的政治责任认识不够到位。二是政治敏锐性不够强。对企业内部一些潜在的政治风险和意识形态问题认识不足，在企业改革发展过程中，对涉及安全生产、环境保护等重大问题的政治影响研判不够深入，对一些敏感话题和不当言论未能及时发现和纠正。三是执行政治纪律不够严格。在涉及企业重大决策时，政治考量不够充分，对企业内部政治生态建设重视不够，存在一些破坏政治生态的现象得不到及时纠治，如在落实意识形态工作责任制方面，对企业文化的引导和监督不到位，导致个别部门在宣传工作中出现偏差。

　　（二）带头贯彻执行民主集中制，维护班子团结和谐方面

　　在实际工作中，我虽然能够坚持民主集中制原则，但在具体操作中还存在一些问题。一是集体领导意识不强。有时过于强调个人经验，忽视了班子成员的意见和建议，特别是在面对复杂问题......