按照区委、局党委的统一部署，结合我区《新城区201x年“作风建设强化年”活动实施方案》的具体要求，我们深入开展了作风强化建设活动，旨在通过全面自查自纠，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。本次活动紧密联系工作实际，认真查找在正作风、抓落实方面存在的“庸懒散漫虚”等问题，明确了今后的努力方向和具体的整改措施。
存在的问题
在“庸”方面。尽管近年来我们在工作中取得了一定的成绩，但创新意识仍显不足。有时过于依赖传统的工作方法，未能充分运用最新的理论成果来指导实践，导致在面对复杂多变的城市治理挑战时，思考和行动显得不够灵活。特别是在政治敏感性和大局观方面，对一些问题的认识还停留在表面，缺乏深度和广度的剖析。具体表现在，对于如何在新时代背景下推进城市治理体系和治理能力现代化，我们的思考还不够系统和深入。
2. 在“懒”方面。工作中偶尔表现出一定的惰性，尤其是在主动学习新知识、新技能方面存在不足。面对新常态下的决策要求，我们在学习和研究上投入的时间和精力还不够，这直接影响了工作效率和质量。此外，深入一线了解实际情况、发现并解决问题的主动性也不够强，有时满足于坐在办公室里听汇报，缺乏实地考察和现场指导。
3. 在“散”方面。在深化学习、思考和研究问题的能力上仍有较大提升空间。虽然日常工作繁忙，但我们有时会因为急于完成任务而忽视了对工作的精细化管理，导致部分工作质量不高。同时，基层调研的频率和深度也有待加强，有时为了赶进度，对一些细节问题的把握不够精准，影响了决策的科学性......
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