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银行某区支行201x年保险业务发展工作计划

  201x年是全面深入学习贯彻党的十九大精神的关键一年,根据市分行的工作部署要求,为全力谋划好201x年保险业务发展各项工作,现就区支行201x年保险业务发展工作汇报如下:

  一、总体思路

  做好201x年区支行保险业务发展工作,可以概括为一句话:“心中有目标、工作有重点、推进有举措”。这一总体思路旨在确保各项业务有序推进,实现既定目标。具体而言,我们将在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下,紧密结合市场变化和客户需求,以创新思维和务实举措推动保险业务的全面发展。我们将通过明确的目标设定、科学的工作布局和有效的推进措施,确保每一项任务都能落到实处,取得实效。

  二、心中有目标

  做好201x年区支行保险业务发展,首先要有明确目标。全年保险收入目标为xx万元,理财收入目标为xx万元,基金收入目标为xx万元,国债收入目标为xx万元。201x年区支行保险业务发展要以保险销售为重心,理财获客为渠道,电销车险销售为辅助,根据监管政策和中短期产品额度的变化及时调整策略,根据中收高低次序开展销售工作,旺季抢抓产品和收入,淡季多元化发展,综合各类产品特性,开发新客。理财主推180天周期以下产品增加收入频次,结合O2O保障类保险精准获客,提升收入。

  为了确保这些目标的实现,我们需要从以下几个方面入手:一是加强市场调研,深入了解客户需求,根据不同客户群体的特点制定个性化的营销方案;二是优化产品结构,推出更多符合市场需求的产品,提高产品的吸引力和竞争力;三是强化风险管理,确保业务发展的稳健性和可持续性;四是注重人才培养,打造一支高素质的专业团队,为业务发展提供有力的人才支撑。

  三、工作有重点

  一是做好自营保险销售工作。今年的重点任务是做好自营保险销售工作,按照各网点承诺的完成时间节点,进行完成率的先后推动。根据完成整体情况,分步实施适合年龄限售措施或停售措施,以加强对自营保险销售的推动。总结分享销售先进网点和个人的经验,好的做法及时带教到各个网点。

  在具体的执行过程中,我们将采取以下措施:第一,建立完善的销售激励机制,激发员工的积极性和创造力,对表现突出的网点和个人给予表彰和奖励;第二,加强培训和指导,提高销售人员的专业素质和服务水平,定期组织销售技巧和产品知识培训,确保每位销售人员都能熟练掌握相关业务知识;第三,优化销售渠道,充分利用线上线下相结合的方式,拓宽销售渠道,提高销售效率;第四,强化售后服务,建立健全的客户服务体系,及时解决客户问题,提升客户满意度和忠诚度。

  二是积极推进重点基金、定投、资管计划销售。努力完成市分行下发的重点基金目标,大力增加基金定投客户,对各网点设立基金定投户数的目标,对网点理财经理进行强化教育培训,先让理财经理自己都要进行定投,学会分析和营销。基金定投有助于长期锁定客户,增加中青年、中高端客户,增加活期余额,以及滚雪球式的业务收入。

  为了更好地推进这项工作,我们将采取以下措施:第一,加强与基金公司的合作,争取更多的优质资源和支持,共同举办投资讲座和客户见面会,扩大品牌影响力;第二,优化产品组合,根据市场变化和客户需求,灵活调整产品配置,提供更具竞争力的投资组合;第三,强化风险提示,确保客户充分了解投资风险,合理预期收益,避免盲目跟风投资;第四,建立定期跟踪机制,及时了解客户的资产状况和需求变化,提供个性化的投资建议和服务。

  三是加强队伍能力,提升全员的营销激情。定期开办优秀柜员营销能力提升班,邀请行业专家和资深人士授课,传授最新的营销理念和实战经验。同时,我们还将组织内部交流活动,鼓励员工之间互相学习、共同进步,形成良好的学习氛围。

  我们将进一步完善绩效考核体系,将个人业绩与团队整体表现挂钩,激励员工积极参与市场竞争,不断提升自身的业务能力和综合素质。通过这些措施,我们希望能够在全行范围内营造出浓厚的营销氛围,激发全体员工的工作热情和创造力,为实现年度目标奠定坚实的基础。

  四、推进有举措

  为了确保上述目标和重点工作的顺利推进,我们将采取一系列切实可行的举措,确保每一项任务都能落到实处,取得实效。

  (一)加强组织领导,确保责任落实到位

  成立由行长亲自挂帅的保险业务发展领导小组,负责统筹协调全区支行保险业务的发展工作。领导小组将定期召开专题会议,研究解决工作中遇到的问题,确保各项工作有序推进。同时,明确各部门和各网点的责任分工,做到任务明确、责任到人,确保每一项任务都有专人负责、专人落实。

  (二)优化资源配置,提高工作效率

  合理调配人力、物力和财力资源,确保重点任务和关键环节得到充分保障。特别是在销售旺季,我们将集中优势兵力,全力以赴抓好销售工作,确保完成全年目标任务。对于一些难度较大的任务,我们将提前做好准备,制定详细的实施方案,确保各项工作有序开展。

  (三)强化风险管理,确保业务稳健发展

  牢固树立风险意识,建立健全的风险管理体系,确保业务发展的稳健性和可持续性。我们将严格按照监管要求,规范业务操作流程,杜绝违规行为的发生。同时,加强对市场风险、信用风险和操作风险的监测和预警,及时采取有效措施化解潜在风险,确保业务健康稳定发展。

  (四)深化客户关系管理,提升服务质量

  坚持以客户为中心的服务理念,不断优化服务流程,提高服务质量。我们将通过电话回访、上门走访等多种方式,深入了解客户需求,及时解决客户问题,增强客户粘性和忠诚度。同时,加大宣传力度,提高品牌的知名度和美誉度,吸引更多优质客户加入我们的大家庭。

  (五)加强科技应用,推动业务创新

  充分利用现代信息技术手段,推动业务创新和发展。我们将加快信息化建设步伐,引入先进的信息系统和技术工具,提升业务处理效率和服务水平。同时,积极探索互联网金融等新兴领域,开发更多符合市场需求的创新型产品和服务,满足客户日益多样化的需求。

  在新的一年里,我们将紧紧围绕市分行的工作部署和要求,以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,全力推进保险业务的全面发展,为实现全年目标任务而不懈努力。我们相信,在全体干部职工的共同努力下,一定能够开创区支行保险业务发展的新局面,为推动银行业务的高质量发展作出新的更大贡献。



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