一、按期换届基本情况
参照《中国共产党支部工作条例（试行）》第十条关于10个不同领域党支部的划分，目前，XX集团现有基层党组织79个，其中直管基层党委3个、党总支1个、党支部41个（属地基层党委3个、党总支1个、党支部30个）。据此，截至20XX年2月，共有到期应换届党组织43个（直管基层党委0个、党总支0个、党支部19个, 属地基层党委0个、党总支0个、党支部24个），无未按期换届党组织。
二、推动按期换届工作主要做法及成效
（一）强化党员e家平台维护
集团各级党组织将平台信息维护作为党支部规范化标准化建设的重要内容，及时更新基层党组织相关信息内容。建立换届信息工作台账，记录各基层党组织本届换届选举时间、届满时间，做到基础党组织换届工作底子清、情况明。通过这一措施，确保了党组织信息的准确性和实时性，为后续工作的顺利开展奠定了坚实基础。同时，利用党员e家平台，定期发布政策文件和学习资料，组织党员在线学习，进一步提升了党员的政治素养和理论水平。此外，平台还设置了互动交流模块，方便党员之间进行经验分享和问题探讨，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
（二）建立健全换届提醒机制
根据党组织隶属关系和干部管理权限，对任期届满的基层党组织，提前6个月以发函或者电话通知等形式，提醒做好换届准备。对需要延期或者提前换届的，认真审核、从严把关，延长或者提前期限一般不超过1年。这一机制的建立，不仅确保了换届工作的有序进行，也有效避免了因换届不及时而导致的工作脱节和组织涣散。通过定期检查和评估，发现并解决了多个......
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