一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，认真贯彻落实中省市纪委全会精神和县委部署要求，以全面从严治党为统领，以全面加强纪律建设为抓手，以推进党风廉政建设常态化为主线，层层夯实“一岗双责”，坚持问题导向、标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以制度建设为根本，不断强化内部管理，持之以恒正风肃纪，维护树立“风清气正”的行业风气，全力推进党风廉政建设和反腐败工作。
二、工作措施
（一）层层夯实“一岗双责”，深入推进履职尽责常态化
一是层层夯实“责任清单”。认真贯彻中省市纪委全会精神，深入推进全面从严治党，严明政治纪律和政治规矩，全面贯彻落实县委党风廉政建设工作部署，扎实做好党风廉政建设日常工作。认真贯彻市委关于落实党风廉政建设责任制意见，全面落实主体责任清单，把管业务与管廉政真正落到实处。通过定期召开党风廉政建设专题会议，深入学习了《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》等重要文件，确保各级领导干部明确自身职责，增强责任感和使命感。同时，建立完善的责任追究机制，对不履行或不正确履行职责的行为进行严肃处理，形成有效的震慑作用。
二是事事夯实“一岗双责”。全面建立责任清单记实台账手册，对照清单任务早计划、早安排，多检查、多督促，做到履职尽责常态化。坚持在工作过程中，事事跟踪“一岗双责”履责情况，坚决反对“表态说的好、实际没做到”、“平时不做、检查再做”等责任和落实“两张皮”现象。坚持经常开展党风廉政建设工作自查、督查，及时掌握工作落实情况，果断处理工作中发现的问题。统筹落实好“一岗双责”，对履责不力、工作不到位的，及时落实整改措施。坚持认真开好专题民主生活会、组织生活会，积极引导开展群众监督，形成多向监督格局，提升监督效果。此外，还通过设立举报信箱、热线电话等方式，拓宽群众反映问题的渠道，确保每一个问题都能得到及时有效的解决。
（二）科学运用“四种形态”，深入推进执纪监督常态化
一是正风肃纪抓常抓细。提高政治站位，深入推进全面从严治党，坚持以党章为遵循，学深学细《党员纪律处分条例》，严明政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律等各项纪律，确保党的纪律成为不可逾越的红线。针对一些党员干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等问题，采取一系列有力措施进行整治。例如，开展“四风”问题专项治理行动，对违反中央八项规定精神的行为进行严肃查处，公开曝光典型案例，形成强大的警示效应。同时，加强对党员干部的思想教育，通过举办培训班、专题讲座等形式，引导广大党员干部坚定理想信念，增强纪律意识和规矩意识，自觉抵制各种不良风气的侵蚀。
二是深化运用“四种形态”。根据问题的性质和严重程度，灵活运用监督执纪“四种形态”，即：让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数；党纪重处分、重大职务调整的成为少数；严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。通过这种差异化处理方式，既体现了对干部的严格要求，又体现了对干部的关心爱护。对于轻微违纪行为，及时进行批评教育，帮助其认识错误、改正错误；对于严重违纪行为，则坚决依法依规严肃处理，绝不姑息迁就。同时，注重做好后续管理工作，对受处分人员进行跟踪回访，帮助他们放下包袱、轻装上阵，重新焕发干事创业的热情。
三是建立健全长效机制。为进一步巩固和扩大执纪监督成果，建立健全了一系列长效机制。例如，制定了《党风廉政建设责任制考核办法》，将党风廉政建设工作纳入单位年度目标考核体系，实行量化打分，确保各项工作任务落到实处。建立了纪检监察机关与相关部门之间的协作配合机制，形成齐抓共管的工作格局。加强信息化建设，利用大数据、云计算等现代技术手段，实现对权力运行的实时监控和预警，提高监督效率和精准度。此外，还积极探索创新监督方式方法，如推行“互联网+监督”模式，借助新媒体平台广泛收集民意民智，增强监督工作的透明度和公信力。
三、加强宣传教育，营造浓厚氛围
一是深入开展理论学习。组织全体党员干部认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是其中关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述，深刻领会其精神实质和核心要义。通过集中学习、个人自学相结合的方式，不断提高党员干部的政治素养和理论水平。结合实际工作需要，编印了《党风廉政建设应知应会手册》，方便大家随时查阅学习。邀请专家学者进行专题辅导报告，深入解读相关政策法规，解答大家在工作中遇到的实际问题，增强了学习的针对性和实效性。
二是广泛开展警示教育。充分发挥反面典型的警示作用，选取近年来查处的一些典型案件作为教材，制作成警示片、宣传册等形式，在一定范围内进行播放展示，使广大党员干部从中汲取教训、引以为戒。组织开展参观廉政教育基地、观看警示教育片等活动，让党员干部亲身体验到违纪违法行为带来的严重后果，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。同时，充分利用网络媒体资源，开设网上廉政课堂，推送廉政文化作品，扩大宣传教育覆盖面，营造风清气正的社会环境。
三是大力弘扬廉洁文化。将廉洁文化建设融入日常工作中，通过举办廉洁文化主题活动、创作廉洁文艺作品等方式，弘扬中华民族优秀传统文化中的廉洁元素，培育崇尚廉洁的良好风尚。在办公场所、公共场所设置廉洁文化宣传栏、标语牌等，营造浓厚的廉洁文化氛围。鼓励和支持基层单位开展丰富多彩的廉洁文化创建活动，评选表彰一批廉洁文化示范点和个人，发挥先进典型的示范引领作用。通过这些举措，逐步形成了人人讲廉洁、处处见廉洁的良好局面，为推动党风廉政建设和反腐败斗争提供了强有力的文化支撑。
四、强化组织领导，确保工作落实
一是健全领导机构。成立由主要领导担任组长的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，负责统筹协调、研究部署、督促检查相关工作。领导小组定期召开会议，听取工作进展情况汇报，研究解决存在的突出问题，确保各项工作有序推进。明确各成员单位的具体职责分工，形成各司其职、密切配合的工作格局。建立健全信息沟通机制，及时传递上级指示精神和工作要求，确保政令畅通。
二是压实工作责任。按照“谁主管、谁负责”的原则，层层分解工作任务，明确责任人和完成时限，确保每一项工作都有人抓、有人管。签订党风廉政建设责任书，将责任落实到具体岗位和个人，形成一级抓一级、层层传导压力的工作机制。加强对下级党组织和领导班子成员的监督管理，严格落实“一岗双责”，做到守土有责、守土负责、守土尽责。建立健全考核评价体系，将党风廉政建设工作成效纳入领导班子和领导干部综合考评内容，作为评先评优、选拔任用的重要依据，激发各级领导干部抓好党风廉政建设的积极性和主动性。
三是加强队伍建设。选优配强纪检监察干部队伍，充实一线力量，优化队伍结构，提高专业化水平。加大教育培训力度，通过举办培训班、轮岗交流等方式，不断提升纪检监察干部的政治素质和业务能力。严格遵守纪检监察工作纪律，规范办案程序，确保每一起案件都经得起历史和法律的检验。关心关爱纪检监察干部，解决他们的后顾之忧，增强职业荣誉感和归属感。通过以上措施，打造一支忠诚干净担当的高素质纪检监察干部队伍，为推进党风廉政建设和反腐败斗争提供坚强保障。
通过以上一系列举措，我们有信心、有能力将党风廉政建设和反腐败工作不断推向深入，为全县经济社会发展创造更加良好的政治生态和发展环境。我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地推进全面从严治党，始终保持清醒头脑，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
