xx局始终把老干部作为税收事业发展的宝贵财富，坚持在政治上引导老干部，在思想上关心老干部，在生活上照顾老干部，以“四个聚焦”有力举措，全方位推进老干部工作高质量发展。
一、聚焦时点抓xx，夯实思想根基。坚持把讲政治贯穿老干部工作始终，以建党百年为契机，不断强化党的建设，引导老干部汲取奋进力量、铸牢党性之魂。一是抓牢组织建设。将老干部纳入xx个党支部，持续加强党支部的政治建设、思想建设和组织建设，严明政治纪律和政治规矩，确保老干部始终处在党组织的教育管理之中。今年老干部科被评为“先进基层党组织”，x名老干部被评为“优秀党员”。二是抓紧党史学习。发放党史书籍，组建线上微课堂，定期解读党史知识、推送学习教程；依托“学习强国”“学习兴税”“金税桑榆”等平台，组织“云学习”，让老同志足不出户就能学习党史知识。xx税务局还创新打造“双线课堂”“导师讲堂”“讲述学堂”等“三个课堂”，不断拓宽学习渠道，确保老党员“退休不褪色、离岗不离党”。三是抓严廉政教育。紧盯老干部可能涉足的领域和容易发生的问题，随时跟进、严加管理，及时发放《家庭助廉倡议书》《纪律规矩负面清单xx条》，下发《关于传达学习违纪典型案例的通知》等，组织全体老干部观看《廉政警示录》、签订守廉助廉承诺书，有效提升了老干部的法纪意识和规矩意识。今年以来，xx名离退休干部无违法违纪案件发生。
二、聚焦热点重引领，激发正向能量。聚焦老干部关注的精神诉求、价值追求和文化需求，组织老干部讲述税史、畅言建议、自创作品，引导老干部发挥独特优势，释放正能量。一是政治引领赓续红色血脉。组织开展“老干部讲党课”“口述税史”“致敬青春税月”“忆党史、铭初心”“我看建党百年新成就”等活动，并将资料辑印成册，供广大干部职工学习借鉴。通过这些活动，不仅丰富了老干部的精神文化生活，也进一步增强了他们的荣誉感和归属感。此外，xx税务局还特别邀请了部分老干部参与税务系统的专题调研和政策研讨，充分发挥他们在长期工作中积累的丰富经验和智慧，为推动新时代税收事业发展提供了宝贵的参考意见。老干部们纷纷表示，这种形式既让他们感受到组织的关怀，又为他们提供了继续为税收事业贡献力量的机会。
二是文化引领传承精神财富。为了更好地满足老干部的文化需求，xx税务局积极搭建各类文化交流平台，举办丰富多彩的文化活动。例如，每年定期举办的老干部书画展、摄影比赛以及文艺汇演等，都得到了老干部们的热烈响应。这些活动不仅展示了老干部的艺术才华和精神风貌，也为年轻一代树立了良好的榜样。同时，xx税务局还注重挖掘和整理老干部的历史故事和工作经验，编撰成册，成为新入职干部的重要学习资料。通过这种方式，老干部们的宝贵经验得以传承，激励着新一代税务人不断前进。此外，xx税务局还与地方文化机构合作，开展了一系列文化讲座和艺术培训课程，帮助老干部提升文化素养，丰富晚年生活。
三是服务引领彰显人文关怀。在日常工作中，xx税务局始终坚持“以人为本”的服务理念，努力为老干部提供更加贴心周到的服务。针对老干部年事已高、行动不便等特点，xx税务局专门成立了老干部志愿服务队，定期上门走访慰问，了解他们的生活情况和实际困难，并及时给予帮助和支持。对于有特殊需求的老干部，如就医、出行等方面，xx税务局还协调相关部门开通绿色通道，确保他们能够得到及时有效的帮助。同时，xx税务局还建立了老干部健康档案，定期组织体检和健康咨询活动，为老干部的身体健康保驾护航。此外，每逢重大节日，xx税务局都会组织多种形式的庆祝活动，邀请老干部参加，让他们感受到浓厚的节日氛围和组织的温暖关怀。
三、聚焦难点解民忧，提升服务水平。为了更好地解决老干部面临的实际问题，xx税务局不断创新工作方式方法，着力提升服务水平。一是优化服务机制。建立健全老干部服务保障体系，明确各部门职责分工，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。特别是在处理老干部反映的突出问题时，xx税务局始终坚持“首问负责制”，确保每一个问题都能得到及时回应和妥善解决。同时，xx税务局还设立了老干部意见箱和热线电话，广泛收集老干部的意见建议，不断完善服务措施。通过这些举措，xx税务局逐步建立起了一套高效便捷的老干部服务体系，赢得了老干部的一致好评。
二是精准帮扶解难。针对不同老干部的具体情况，xx税务局采取分类施策、精准帮扶的方式，切实解决他们的实际困难。对于经济条件较差的老干部，xx税务局积极协调有关部门落实优抚政策，帮助他们申请低保、医疗救助等福利待遇；对于孤寡老人和空巢老人，xx税务局安排专人定期探望陪伴，提供必要的生活照料和心理慰藉；对于患有慢性病或重大疾病的老干部，xx税务局则协调医院开辟绿色通道，确保他们能够得到及时有效的治疗。此外，xx税务局还联合社区和社会组织，共同开展关爱老干部活动，形成了全社会关心支持老干部的良好氛围。
三是深化改革创新。面对新时代的新要求，xx税务局积极探索创新老干部工作的路径和方法，不断提升工作水平。一方面，大力推进信息化建设，充分利用现代信息技术手段，为老干部提供更加便捷高效的服务。例如，开发了专门的老干部服务平台，实现了在线预约、在线咨询、在线办理等功能，大大提高了工作效率和服务质量；另一方面，积极开展对外交流与合作，借鉴兄弟单位和其他行业的好经验好做法，取长补短，不断完善自身工作。近年来，xx税务局多次组织人员赴外地考察学习，带回了许多先进的理念和技术，为推动老干部工作创新发展注入了新的动力。
四、聚焦重点促发展，凝聚强大合力。在推进老干部工作过程中，xx税务局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕税收中心任务，充分发挥老干部的独特作用，凝聚起推动税收事业发展的强大合力。一是助力政策宣传。老干部们凭借多年的工作经验和广泛的社会关系，在政策宣传方面具有独特的优势。为此，xx税务局积极组织老干部参与税收宣传活动，通过座谈会、报告会等形式，向社会各界宣传税收政策法规，解答群众疑问，增强公众对税收工作的理解和支持。特别是在减税降费等重要政策出台后，老干部们更是主动深入企业、社区进行宣讲，帮助企业用足用好优惠政策，受到了广泛好评。
二是促进业务提升。老干部们不仅熟悉税收业务流程，而且掌握着丰富的专业知识和技能。为此，xx税务局充分发挥他们的传帮带作用，组织老干部与青年干部结成帮扶对子，开展一对一辅导培训，帮助青年干部快速成长成才。同时，xx税务局还鼓励老干部积极参与税收科研项目和技术攻关活动，为解决实际工作中的难题出谋划策。近年来，在老干部们的悉心指导下，许多青年干部迅速成长为业务骨干，为税收事业的发展注入了新鲜血液。此外，xx税务局还邀请部分老干部担任外部监督员，定期对税务机关的执法行为和服务质量进行监督检查，促进了税务部门依法行政和优质服务。
三是推动和谐共建。老干部们作为社会稳定的中坚力量，在维护社会稳定方面发挥着重要作用。为此，xx税务局高度重视老干部的思想政治工作，经常性地开展谈心谈话活动，及时掌握他们的思想动态，化解矛盾纠纷，营造和谐稳定的工作环境。同时，xx税务局还积极引导老干部参与社会治理，发挥他们在社区建设、文明创建等方面的积极作用，为构建和谐社会贡献力量。近年来，在老干部们的积极参与下，xx税务局所在地区先后荣获了全国文明单位等多项荣誉称号，充分展现了老干部们的社会责任感和奉献精神。
xx税务局始终将老干部工作放在重要位置，通过一系列扎实有效的措施，不断推进老干部工作高质量发展。未来，xx税务局将继续坚持以人民为中心的发展思想，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断探索创新老干部工作的新思路新方法，努力为老干部创造更加美好的生活环境和发展空间，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更大的力量。
