一、存在的主要问题
（二）工作作风不够扎实，深入基层调研不足。一是缺乏深入基层的主动性。虽然我经常到乡镇和农村进行调研，但有时仅限于走马观花式的视察，未能真正沉下心来了解群众的实际困难和需求。特别是在一些偏远地区，由于交通不便和时间紧迫，往往只能听取汇报，难以深入田间地头与农民面对面交流。二是调研方式较为单一。在调研过程中，更多依赖于事先准备好的材料和相关部门的汇报，对于基层的真实情况掌握不够全面。例如，在某次关于农村基础设施建设的调研中，因为没有深入走访农户，导致对一些具体问题的认识不够深刻，提出的建议也显得有些空泛。三是解决问题的能力有待提高。尽管能够发现一些问题，但在推动解决方面存在不足。比如，在处理农村饮水安全问题时，虽然发现了水源污染的问题，但由于协调部门多、资金缺口大等原因，最终未能及时有效解决，影响了群众的生活质量。
（三）创新意识不强，工作方法较为保守。一是在工作中习惯于按部就班，缺乏开拓创新的精神。面对新的形势和任务，有时会感到力不从心，难以提出切实可行的新思路和新举措。特别是在推进农业农村现代化的过程中，对于如何利用科技手段提升农业生产效率，如何引入社会资本促进农业产业化发展等方面，缺乏大胆尝试的勇气。二是对新事物的学习和接受速度较慢。随着信息技术的飞速发展，互联网、大数据等新技术在农业领域的应用日益广泛，而我在这些方面的学习和应用还比较滞后。例如，在推广智慧农业的过程中，由于对相关技术了解不够深入，未能充分发挥其应有的作用，影响了工作的效果。三是对政策的理解和执行存......
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