为持续推进全面从严治党，进一步提升党建工作质量，切实把公司党支部锻造得更加坚强有力，更好地担负起新时代党的历史使命，结合公司工作实际，特制定202x年党建工作计划如下：
一、指导思想
全面贯彻党的十九大精神及十九届历次全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记重要讲话精神，严格按照新时代党的建设总要求，突出政治功能，以提升组织力为重点，以坚持和加强党的领导、创新组织体系、凝聚党员群众、促进发展稳定为工作标准，以加强基本组织、基本制度、基本队伍、基本活动和基本保障建设为主要内容，努力把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
二、目标任务
进一步强化党的领导，更加突出政治引领；进一步统筹抓好党建和业务工作，做到“两不误，互促进”；进一步完善机制体制，提升国企党建工作制度化、规范化水平；进一步规范建设党支部，党员教育管理更加精准，党员先锋模范作用发挥更加充分，促进做好xx工作，推进我县xx事业更好更快发展，为加快建设xx作出积极贡献。
三、工作措施
（一）以学习教育活动提高党员干部理论和思想政治素质
建立“第一议题”学习机制。 把学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记最新最近重要讲话精神作为每次党员学习会议的“第一议题”，突出政治建设，增强责任意识，做到常态化学习、全面性普及，真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。通过这一机制，确保全体党员能够紧跟时代步伐，及时了解和掌握党中央的最新政策和指示精神，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。同时，通过定期的学习交流和讨论，促进党员干部之间的思想碰撞，形成良好的学习氛围，激发大家的积极性和创造性，使学习成果转化为实际行动和工作成效。
2. 规范开展党内政治生活。 严格“两学一做”、“三会一课”，通过学习教育，增强党员立党为公、执政为民的观念，提高服务意识、工作效率和工作质量，转变工作作风，争创一流业绩，始终保持共产党员的先进性。具体来说，要定期召开支部大会、支委会、党小组会，认真组织党课学习，确保每个党员都能积极参与，认真学习，深刻领会。在学习过程中，注重理论联系实际，结合公司的具体工作，将学习内容转化为实际工作中的行动指南，真正做到学以致用。此外，还要建立健全党内监督机制，加强对党员的日常管理和考核，确保每位党员都能在思想上和行动上保持一致，发挥好先锋模范作用。
3. 开展“党员领导干部领学带学督学”活动。 党员领导干部要充分发挥示范带头作用，带头学习，带头讲党课，带头参加组织生活，带头接受监督。通过这种方式，树立良好的榜样形象，带动广大党员共同进步。同时，要加强对学习效果的监督检查，确保每位党员都能认真学习，深刻领会，真正有所收获。对于学习不认真、效果不明显的党员，要及时进行批评教育，帮助其改正错误，提高学习积极性。通过一系列的措施，全面提升党员干部的理论水平和思想政治素质，为公司的发展提供坚强的思想保证和智力支持。
（二）以制度建设提升党建工作规范化水平
完善党建工作责任制。 建立健全党建工作责任制，明确各级党组织和党员干部的责任分工，确保每项工作任务都有人负责，有人落实。具体来说，要制定详细的党建工作任务清单，明确责任人、完成时限和工作标准，确保各项工作有序推进。同时，要建立健全考核评价机制，定期对党建工作进行检查评估，及时发现问题并加以整改，确保党建工作取得实效。通过这些措施，逐步形成上下联动、齐抓共管的工作格局，推动党建工作不断迈上新台阶。
2. 优化党内制度建设。 进一步完善党内各项规章制度，确保党建工作有章可循，有据可依。具体来说，要修订和完善《党支部工作条例》、《党员教育管理条例》等重要文件，使其更加符合当前形势和公司实际。同时，要加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度得到严格执行，防止出现形式主义和官僚主义现象。通过这些措施，不断提升党建工作的规范化水平，为公司的发展提供坚实的制度保障。
3. 创新党建工作方式方法。 积极探索适应新形势、新任务的党建工作方式方法，不断创新工作思路和手段。例如，可以充分利用现代信息技术，搭建网上学习平台，方便党员随时随地学习；可以通过开展主题实践活动，增强党员的参与感和责任感；可以通过举办专题讲座、研讨会等形式，拓宽党员的视野和思路。通过这些创新举措，使党建工作更加贴近实际，更加富有活力，更好地服务于公司的发展大局。
（三）以队伍建设增强党组织的凝聚力和战斗力
加强党员队伍建设。 注重培养和发展优秀人才，不断壮大党员队伍。具体来说，要加大对入党积极分子的培养力度，定期开展谈心谈话，帮助他们解决思想上的困惑和实际困难，引导他们坚定理想信念，积极向党组织靠拢。同时，要严格发展党员程序，确保新发展的党员质量过硬，能够为党组织注入新的活力。此外，还要加强对现有党员的教育培训，不断提高他们的综合素质和能力水平，使他们在各自岗位上发挥更大的作用。
2. 提升党组织的凝聚力。 通过丰富多彩的活动，增强党组织的吸引力和凝聚力。例如，可以组织党员参观红色教育基地，重温入党誓词，缅怀革命先烈，激发爱国情怀；可以开展志愿服务活动，让党员深入基层，服务群众，展现党员风采；可以举办文艺汇演、体育比赛等活动，丰富党员的业余生活，增进彼此之间的感情。通过这些活动，使党员们感受到党组织的温暖和关怀，增强对党组织的归属感和认同感。
3. 发挥党员先锋模范作用。 在公司生产经营和改革发展中，充分发挥党员的先锋模范作用。具体来说，要在重大工程、重点项目中设立党员先锋岗、党员突击队，让党员冲锋在前，勇挑重担，带动全体员工共同奋斗。同时，要广泛开展创先争优活动，评选表彰优秀党员和先进集体，树立典型，弘扬正气，激励广大党员在各自岗位上创佳绩、作贡献。通过这些措施，使党员队伍更加坚强有力，为公司的发展提供强大的动力支持。
（四）以文化建设和品牌创建促进党建工作与业务工作深度融合
打造特色党建品牌。 结合公司实际情况，精心打造具有特色的党建品牌，使之成为公司的一张亮丽名片。具体来说，可以根据公司的主营业务和发展方向，提炼出具有代表性的党建理念和口号，如“创新驱动，品质至上”、“诚信为本，客户至上”等，通过这些理念和口号，凝聚人心，鼓舞士气。同时，要注重品牌的宣传推广，通过多种渠道和方式，让更多的人了解和认可公司的党建品牌，提升公司的知名度和美誉度。
2. 加强企业文化建设。 将党建工作与企业文化建设紧密结合，形成良性互动。具体来说，要挖掘和传承公司的优良传统，弘扬社会主义核心价值观，营造积极向上、和谐共进的企业文化氛围。同时，要注重文化的软实力作用，通过文化的力量，潜移默化地影响员工的思想和行为，使大家自觉践行党的宗旨，为公司的发展贡献力量。此外，还要积极开展文化交流活动，增进员工之间的沟通和理解，增强企业的凝聚力和向心力。
3. 推动党建工作与业务工作深度融合。 坚持以党建促发展，以发展强党建，实现党建工作与业务工作的有机融合。具体来说，要将党建工作贯穿于公司生产经营的各个环节，做到同部署、同推进、同考核。例如，在项目招投标、工程建设、市场开拓等方面，都要充分发挥党组织的作用，确保各项工作依法依规、廉洁高效。同时，要鼓励党员在业务工作中大胆创新，勇于担当，为公司的发展创造更多价值。通过这些措施，使党建工作与业务工作相得益彰，共同促进公司健康快速发展。
202x年的党建工作将紧紧围绕上述四个方面展开，通过一系列扎实有效的措施，全面提升党建工作质量和水平，为公司的发展提供坚强的政治保证和组织保障。我们相信，在全体党员的共同努力下，一定能够圆满完成各项工作任务，为加快建设xx作出新的更大贡献。
