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某国有企业领导班子202x年度专题民主生活会对照检查材料

  根据中央关于贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的安排部署及集团公司专题民主生活会的相关要求,公司领导班子紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”这一主题,认真组织学习研讨,深入开展谈心谈话,深刻对照检查剖析。现将领导班子对照检查情况报告如下:

  一、开展主题教育情况

  公司认真落实集团公司第二批主题教育第XX巡回督导组和上级公司主题教育领导小组办公室工作要求,围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,扎实推进公司党委和党支部两个层面的主题教育,及时成立主题教育领导小组及办公室,制定并实施了《主题教育运行计划表》、《调查研究工作方案》、《党委班子读书班安排》、《党员学习计划安排》、《基层党支部主题教育开展情况统计表》等文件,按时上报主题教育周报,推动理论学习、调查研究、推动发展、干事创业、检视整改、建章立制等各项工作踏点落实、规范开展,主要取得了如下成效:

  (一)全面开展理论学习,规定动作有效完成

  深刻把握四个“以学”的12条具体要求,组织党委理论学习中心组开展读书班活动,完成7天56个学时要求,认真完成党委班子成员自学要求。党委班子成员开展了XX次集中研讨,面向基层党支部讲授XX次专题党课,基层党支部书记讲授XX次党课。制定实施党支部党员学习计划,同步开展党员自学。领导班子和全体党员的政治能力、理论水平、党性修养得到进一步提升。通过系统的学习,大家对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更加深入的理解,增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“两个维护”。在理论学习的过程中,我们还结合实际工作,深入探讨如何将党的创新理论转化为推动企业高质量发展的强大动力,确保理论学习与实践相结合,切实做到以学铸魂、以学增智。

  (二)认真开展调查研究,有效破解发展难题

  领导班子成员围绕市场开发、技术创新、安全环保、机关作风和支部建设等5个方面开展调研,将技术创新作为正面案例,将支部建设中的问题作为反面案例,发现问题XX项,逐一制定整改措施,同时推广应用正面案例工作经验。通过广泛听取一线员工的意见建议,深入了解企业在生产经营过程中遇到的实际困难,我们有针对性地提出了一系列解决方案。例如,在市场开发方面,针对市场需求变化快的特点,我们提出了优化产品结构、拓展新兴市场的策略;在技术创新方面,通过加强研发投入和技术合作,成功攻克了多项技术难题,提升了企业的核心竞争力;在安全环保方面,我们加大了对环保设施的投入,完善了安全生产管理制度,确保企业在发展中始终遵循绿色发展理念。通过这些举措,不仅解决了当前存在的问题,也为企业的长远发展奠定了坚实基础。

  (三)深化整改整治和问题检视,推动高质量发展

  为确保主题教育取得实效,公司领导班子坚持问题导向,扎实开展整改整治工作。一是聚焦重点领域,明确整改任务。针对调研中发现的问题,逐项列出清单,明确整改目标、责任部门和时间节点,确保整改工作有条不紊推进。二是强化督查考核,确保整改到位。建立了定期督查机制,由主题教育领导小组办公室牵头,对各项整改任务进行跟踪督办,确保每一项整改措施都能落到实处。三是注重举一反三,建立长效机制。在解决具体问题的同时,注重从制度层面查找根源,修订完善相关规章制度,防止类似问题再次发生。通过一系列扎实有效的整改措施,公司在市场开拓、技术创新、管理提升等方面均取得了显著成效,实现了主题教育与企业高质量发展的良性互动。

  (四)加强作风建设,树立良好形象

  公司领导班子高度重视作风建设,始终坚持把纪律挺在前面,严格落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义、官僚主义,努力营造风清气正的良好政治生态。一是加强廉洁自律教育,筑牢思想防线。通过开展党风廉政建设专题学习、观看警示教育片等形式,不断增强党员干部的廉洁意识和法纪观念。二是严格党内组织生活,增强党组织凝聚力。认真落实“三会一课”、民主生活会等制度,积极开展批评与自我批评,不断提升党组织的战斗力和号召力。三是密切联系群众,提高服务意识。领导班子成员带头深入基层,倾听职工心声,帮助解决实际困难,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。通过上述措施,领导班子的形象得到了进一步提升,赢得了广大干部职工的信任和支持。

  (五)推动党建与业务深度融合,实现共同发展

  公司党委始终坚持党的领导,充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用,积极推动党建工作与业务工作深度融合,实现共同发展。一是建立健全党建引领机制,确保方向正确。制定了《党建工作责任制实施细则》,明确了各级党组织抓党建工作的职责任务,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的工作格局。二是创新党建工作载体,激发内生动力。积极探索“互联网+党建”新模式,利用信息化手段拓展党建工作空间,提高了党建工作的覆盖面和影响力。三是打造党建品牌,提升企业形象。通过创建“党员先锋岗”、“红旗党支部”等活动,树立了一批先进典型,展示了企业的良好形象和社会责任担当。四是加强人才队伍建设,提供智力支持。实施“人才强企”战略,大力引进和培养各类优秀人才,为企业发展提供了坚强的人才保障。通过以上举措,公司党建工作呈现出蓬勃发展的良好态势,为企业的高质量发展注入了强劲动力。

  通过此次主题教育活动,公司领导班子在思想上受到了深刻的洗礼,在行动上得到了有力的锤炼,在工作中取得了明显的成效。我们将以此次主题教育为契机,继续深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定不移贯彻执行党的路线方针政策,紧紧围绕企业改革发展大局,不断开创各项工作新局面,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更大的力量。



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