按照区委组织部《关于第二批XXX单位基层党组织召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》的相关部署要求，下面，我代表XX区委办督考办联合党支部委员会向大家述职。202x年，在上级党委的正确领导下，党支部紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题，全面贯彻党的精神，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，团结带领支部党员，努力夯实XX工作基础，以党建强业务，不断发挥核心作用和战斗堡垒作用，较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将工作开展情况汇报如下：
一、202x年党支部工作开展情况
自XXX活动开展以来，区委办督考办联合党支部深入贯彻落实党中央和上级党组织的工作部署，准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、一体推进，确保XXX活动走深走实。我们做到及时传达上级精神，迅速制定学习方案，确保理论学习、问题清单检视整改等各项工作相互衔接、有序推进。积极谋划支部建设，做实检视整改，着力破解突出问题，把发现问题解决问题与推动实际工作结合起来，坚持边学习、边对照、边检视、边整改，充分运用党的创新理论研究新情况、解决新问题。
在理论学习方面，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，组织全体党员系统学习了党的重要文件和会议精神。通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式，确保每位党员都能深刻领会中央精神，增强政治自觉、思想自觉和行动自觉。特别是在党史学习教育中，我们邀请了党史专家进行专题辅导，开展了系列红色教育活动，使广大党员受到了深刻的革命传统教育和理想信念教育。
在调查研究方面，我们紧密结合实际工作，深入基层、深入群众，广泛听取意见和建议。通过实地调研、座谈会、问卷调查等形式，深入了解群众需求和工作中的难点问题，形成了一系列有针对性的调研报告。这些调研成果不仅为上级决策提供了有力支持，也为我们在实际工作中找到了改进的方向和路径。例如，在XX领域，我们针对存在的具体问题，提出了切实可行的解决方案，并积极推动落实，取得了显著成效。
在推动发展方面，我们始终坚持围绕中心、服务大局，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。面对复杂多变的形势和艰巨繁重的任务，我们勇于担当、敢于作为，积极应对各种挑战，确保各项任务顺利完成。特别是在XX项目中，我们充分发挥党员的带头作用，克服了时间紧、任务重、难度大的困难，圆满完成了预定目标，得到了上级领导和社会各界的高度评价。
在检视整改方面，我们坚持问题导向，认真查找和剖析存在的问题，列出问题清单，明确整改措施和责任人，确保整改工作落到实处。针对发现的问题，我们逐一制定了详细的整改方案，明确了时间节点和具体措施，确保每个问题都能得到彻底解决。同时，我们还建立了长效机制，防止问题反弹，确保整改效果长期保持。例如，在工作作风方面，我们通过加强制度建设、强化监督考核等措施，有效解决了部分同志存在的懒散现象，进一步提高了工作效率和服务质量。
二、存在的问题和不足
（一）对照落实党中央和上级党组织部署要求方面
一是贯彻执行决策部署还有差距。对中央方针政策和决策部署有时领会得不够透彻，结合实际研究不够，工作前瞻性不足，有前紧后松现象。二是工作标准还需提升。个别同志存在安于现状、进取意识不强的倾向，工作中不能始终坚持高标准、严要求，开拓创新少，墨守成规多，谋求工作发展的措施和办法不多，工作的实效性有待进一步提高。三是落实效果不好。党建工作与业务工作结合不紧密，党建引领作用没有充分释放，对标先进还有差距。
（二）理论学习方面
尽管我们在理论学习上取得了一定成绩，但仍然存在一些不足之处。首先，学习深度不够。部分党员在学习过程中，停留在表面，缺乏深入思考和系统理解，导致理论与实践脱节。其次，学习形式单一。虽然我们采取了多种学习方式，但在实际操作中，仍以集中学习为主，缺乏个性化、多样化的学习形式，难以满足不同党员的学习需求。再次，学习成果转化率低。有些党员在学习后，未能将所学知识转化为实际行动，影响了学习效果的最大化。
（三）作风建设方面
在作风建设上，我们虽然取得了一些成效，但仍需进一步加强。一是纪律意识不够强。少数党员在遵守纪律方面存在松懈现象，尤其是在八小时以外的行为规范上，还不够严格。二是服务意识有待提高。部分党员在服务群众的过程中，存在态度生硬、办事拖拉等问题，影响了党和政府的形象。三是廉洁自律意识需增强。个别党员在廉洁自律方面做得不够好，存在侥幸心理，容易受到不良风气的影响，需要进一步加强警示教育和日常监督。
（四）创新能力方面
在创新能力建设上，我们虽然取得了一定进展，但仍需加大力度。一是创新思维不够活跃。部分党员在工作中习惯于按部就班，缺乏创新意识和创新精神，难以适应快速变化的形势和任务要求。二是创新机制不完善。现有的创新激励机制还不够健全，对创新成果的评价和奖励不够及时，影响了党员参与创新的积极性。三是创新氛围不浓厚。在支部内部，尚未形成人人想创新、人人敢创新的良好氛围，需要进一步营造宽松和谐的创新环境。
三、下一步工作打算
针对上述存在的问题和不足，我们将采取以下措施加以改进和完善：
（一）强化理论武装，提高政治站位
我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，不断提高党员的政治觉悟和理论素养。通过定期举办专题讲座、读书班、交流研讨会等形式，引导党员深刻领会党的创新理论，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，注重理论联系实际，将学习成果转化为推动工作的强大动力，确保党中央和上级党组织的各项决策部署不折不扣地得到落实。
（二）优化学习方式，提升学习效果
为了提高理论学习的效果，我们将进一步优化学习方式，丰富学习内容。一是增加个性化学习。根据党员的不同需求和特点，制定个性化的学习计划，提供多样化的学习资源，满足不同层次党员的学习需求。二是拓展学习渠道。充分利用现代信息技术，通过网络平台、手机APP等新媒体手段，开展线上学习、在线讨论等活动，扩大学习覆盖面，提高学习便利性。三是强化学习转化。建立健全学习成果评估机制，加强对学习效果的跟踪问效，确保每位党员都能将所学知识转化为实际行动，推动工作创新发展。
（三）加强作风建设，树立良好形象
我们将以更高的标准、更严的要求，持续加强作风建设，树立良好的党员形象。一是强化纪律意识。严格执行党的各项规章制度，加强党内法规的学习宣传，提高党员的纪律观念和规矩意识，做到令行禁止、遵章守纪。二是提升服务水平。深入开展“我为群众办实事”实践活动，倾听群众心声，解决群众难题，不断提升服务质量和效率，增强群众的获得感和满意度。三是加强廉洁自律。常态化开展廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线，坚决抵制各种不正之风，营造风清气正的良好氛围。
（四）激发创新活力，推动高质量发展
我们将坚定不移地走创新驱动发展之路，激发党员的创新活力，推动各项工作实现高质量发展。一是培养创新思维。鼓励党员解放思想、大胆创新，敢于突破常规，善于提出新思路、新方法，为解决实际问题提供有力支撑。二是完善创新机制。建立健全创新激励机制，加大对创新成果的奖励力度，激发党员的创新积极性和主动性。三是营造创新氛围。通过开展创新竞赛、评选创新标兵等活动，营造人人想创新、人人敢创新的良好氛围，让创新成为推动发展的强劲动力。
我们将以更加饱满的热情、更加务实的态度、更加扎实的作风，全面落实党中央和上级党组织的各项决策部署，努力开创党建工作新局面，为推动全区经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
