集团公司领导：
近期，集团公司对各分公司XX工作进行了暗查暗访，根据《关于集团公司XX明查暗访情况的通报》，对XX存在的XX项问题，我作为分管XX的负责人，负有直接领导责任。回顾工作部署、上级督导检查、问题整改等各方面，对于集团明察暗访发现的问题，我作为党员领导干部，没有严格落实主体责任，深感无比愧疚和自责。我如坐针毡，怀着无比沉重的心情做出检查如下：
一、深刻反思，检视自身存在的问题及不足
（一）思想认识有所懈怠
作为XX的分管领导，我对XX各项规章制度和文件进行了认真学习研究，并根据集团规章制度，结合分公司实际，建立完善了相关管理制度，但由于自身对XX认识把握不充分、考虑不充分，制定的部分XX相关管理制度没有正式印发，片面地认为制度只要有就行，在制度的规范和执行上，大局意识不强；在工作的督导和检查上，没有以更高标准、更实作风推进XX。
具体来说，我在学习了习近平新时代中国特色社会主义思想后，深刻认识到，作为一名党员领导干部，必须时刻保持清醒的政治头脑，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。然而，在实际工作中，我未能将这些理论学习成果有效转化为实际行动。例如，在XX工作部署中，虽然多次强调了重要性，但在具体落实过程中，却未能严格按照要求进行监督检查，导致一些问题长期得不到有效解决。这种现象反映出我在思想认识上的松懈和不到位，未能真正将集团的要求内化为自身的行动准则。
（二）责任落实还不够
XX是我们的重点工作，作为此项工作的分管领导，虽然做到了重要......
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