按照关于开好XX专题民主生活会要求，我紧紧围绕学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律6个方面突出问题，特别是习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干12条具体要求，全面梳理了自身的存在问题，结合典型案例剖析，深挖问题症结，深刻进行党性分析，找准思想根源，明确整改措施和方向，现对照检查如下。
一、查摆的主要问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面
一是在学习上投入精力不足。学习的自觉性、主动性还不强，有时会降低对自己的要求和标准，满足于过得去，差不多，而且一定程度上还存在“现用现学、急用急学、不用缓学”的情况。在实际工作中，未能充分认识到持续深入学习的重要性，导致对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解不够透彻，不能够做到融会贯通，影响了理论指导实践的效果。例如，在面对复杂多变的工作环境时，由于缺乏系统的理论支撑，容易出现决策犹豫不决、措施不够精准的情况。因此，必须进一步增强学习的自觉性和主动性，将学习作为一种长期的任务和习惯，不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和掌握，确保在任何情况下都能保持清醒的政治头脑和坚定的政治立场。
二是深学深研还有不足。贯彻落实领会习近平新时代中国特色社会主义思想核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求方面还不深不透，分析问题、解决问题、主动服务和站在全区、全市、全县层面思考问题的能力、魄力和执行力方面还有待提高。在日常工作中，虽然能够认识到习近平新时代中国特色社会主义思想的重要性和指导意义，但在实际应用中却常常停留在表面，未能真正将其转化为推动工作的强大动力。例如，在制定政策和规划时，未能充分考虑地区实际情况，导致政策措施的针对性和实效性有所欠缺。此外，对于一些复杂问题的处理，也缺乏足够的前瞻性，往往只能被动应对，难以做到主动出击。为此，必须进一步加强学习，特别是要注重对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习和深入研究，不断提高自身的思想理论水平和工作能力，为更好地服务人民群众奠定坚实基础。
三是学用贯通上还有不足。用习近平新时代中国特色社会主义思想中的世界观、方法论与本职工作深度融合还不够到位，用所学的理论知识分析研究园区高质量发展破解难题方面还有很大欠缺，没有真正发挥好理论指导实践的作用。在实际工作中，虽然能够意识到理论学习的重要性，但在具体操作中却常常感到无从下手，导致理论与实践脱节。例如，在推进园区建设过程中，未能充分利用所学理论知识进行科学规划和合理布局，使得园区的发展速度和质量受到一定影响。同时，在面对困难和挑战时，也未能充分发挥理论的指导作用，导致解决问题的效率不高。因此，必须进一步强化理论联系实际的能力，努力将所学理论知识转化为实际行动，为实现园区高质量发展提供有力保障。
（二）维护党中央权威和集中统一领导方面
一是认识领悟不够深入。对“两个确立”是全党全军全国各族人民的共同意志，是历史选择、时代呼唤、人心所向的认识领悟还不够透彻、不够深入，存在表象化认识的问题，以“两个确立”武装头脑、坚定信仰上还有不足，以深刻领悟“两个确立”的决定性意义推动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”还有欠缺。比如，在组织党员干部学习感悟“两个确立”决定性意义等方面工作上方法还比较简单。这反映出我们在思想认识上还存在一定的差距，未能充分认识到“两个确立”的重大意义和深远影响。在今后的工作中，必须进一步加强对“两个确立”的学习和宣传，通过多种形式的学习活动，使广大党员干部深刻理解“两个确立”的重要性和必要性，从而更加自觉地维护党中央权威和集中统一领导。
二是贯彻落实还有差距。对于贯彻学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治能力方面有时还停留在思想层面、意志层面，将理论思想转化为实际成果的实践能力还有欠缺，对于如何将党的理论方针政策落实到具体工作中，还存在一定的困惑和不足。在实际工作中，有时会出现政治理论学习与业务工作脱节的现象，导致理论学习的效果大打折扣。例如，在执行上级决策部署时，有时未能及时跟进，或者在执行过程中打了折扣，影响了政策的实施效果。此外，对于一些涉及全局性的重大问题，也未能站在党和国家事业发展的高度进行思考和谋划，导致工作思路不够开阔，创新意识不够强。为此，必须进一步提高政治站位，增强大局意识和责任意识，把党的理论方针政策贯穿于工作的各个环节，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。
（三）提升能力本领方面
一是在专业技能和业务能力上还有待提升。随着经济社会的快速发展，对干部的专业素养和业务能力提出了更高的要求。然而，目前在某些领域还存在专业知识匮乏、业务技能不精的问题，特别是在面对新兴技术和新兴产业时，显得有些力不从心。例如，在推进科技创新、数字经济等领域的改革和发展过程中，由于缺乏相关专业知识和技能，导致工作效率不高，甚至可能出现决策失误的风险。为此，必须进一步加强专业技能培训，拓宽知识面，提升综合素质，确保能够胜任日益复杂的工作任务。同时，还要注重培养创新思维和创新能力，积极适应新形势、新任务的要求，不断提升解决实际问题的能力。
二是在统筹协调和综合管理能力上还有待加强。在实际工作中，涉及到多个部门、多个环节的综合性任务越来越多，这对干部的统筹协调和综合管理能力提出了更高的要求。然而，目前在这方面还存在一些薄弱环节，如沟通协调机制不完善、信息共享不畅通等问题，导致工作效率低下，甚至出现推诿扯皮现象。例如，在推进重大项目落地过程中，由于各部门之间的配合不够默契，导致项目进展缓慢，影响了整体效益。为此，必须进一步优化工作机制，建立健全沟通协调机制，确保各部门之间能够密切配合、协同作战。同时，还要注重提高干部的综合管理能力，使其能够在复杂多变的工作环境中游刃有余，高效完成各项任务。
（四）担当作为方面
一是在面对困难和挑战时，有时缺乏足够的勇气和魄力。在实际工作中，遇到一些棘手问题或重大任务时，可能会产生畏难情绪，不敢大胆尝试，担心失败后承担责任。这种心态不仅影响了工作的积极性和创造性，也不利于问题的解决和任务的完成。例如，在推进重点项目建设过程中，由于担心资金、土地等要素制约，可能会采取保守的态度，导致项目进度滞后，错失发展机遇。为此，必须进一步解放思想，树立敢于担当的精神，勇于面对困难和挑战，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，以实际行动诠释共产党人的初心使命。
二是在改革创新方面还不够积极主动。随着经济社会的不断发展，传统的思维方式和工作模式已经难以适应新形势、新任务的要求，必须进行改革创新。然而，目前在改革创新方面还存在一些不足，如思想观念守旧、创新意识不强等问题，导致工作方式方法较为单一，难以取得突破性进展。例如，在推进社会治理现代化过程中，由于缺乏创新思维，仍然沿用传统的工作模式，导致社会治理效果不佳。为此，必须进一步激发创新活力，鼓励和支持干部积极探索新思路、新方法，大胆尝试、勇于创新，为推动经济社会高质量发展注入新的动力。
（五）工作作风方面
一是在求真务实、真抓实干方面还存在一定差距。在实际工作中，有时会存在形式主义、官僚主义的问题，表现为工作浮于表面、不接地气，甚至出现虚报浮夸、弄虚作假的现象。这些问题不仅损害了党和政府的形象，也影响了工作的实际效果。例如，在开展脱贫攻坚工作中，个别地方为了追求数据上的好看，忽视了群众的实际需求，导致扶贫效果打了折扣。为此，必须进一步弘扬求真务实的工作作风，坚持一切从实际出发，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，确保各项工作经得起历史和人民的检验。
二是在密切联系群众方面还不够深入。虽然我们一直强调要坚持以人民为中心的发展思想，但在实际工作中，有时还会出现脱离群众的现象，表现为深入基层调研不够、听取群众意见不充分等问题。这不仅影响了决策的科学性和民主性，也削弱了党群关系的凝聚力和向心力。例如，在制定政策和规划时，未能充分征求群众的意见和建议，导致政策的针对性和可操作性不强。为此，必须进一步增强群众观念和服务意识，经常深入基层、深入群众，倾听民声、了解民意，真正做到问政于民、问需于民、问计于民，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
（六）廉洁自律方面
一是在严格遵守纪律规矩方面还不够到位。作为一名党员干部，必须时刻绷紧纪律这根弦，严格遵守党纪国法，坚决杜绝违反纪律的行为。然而，目前在执行纪律规矩方面还存在一些问题，如对一些规章制度的学习不够深入、理解不够透彻，导致在实际工作中有时会出现违规违纪行为。例如，在财务报销、公务接待等方面，由于对相关规定不够熟悉，可能会出现超标准、超范围的现象。为此，必须进一步加强纪律教育，认真学习党纪国法，增强纪律意识和规矩意识，确保在任何时候、任何情况下都不越雷池一步。
二是在廉洁从政方面还不够彻底。廉洁从政是党员干部的基本要求，也是赢得群众信任和支持的重要保证。然而，目前在廉洁从政方面还存在一些隐患，如对一些潜在的风险点认识不足、防范措施不到位等问题，导致在权力运行过程中可能滋生腐败现象。例如，在工程招投标、政府采购等环节，如果监管不力，可能会出现暗箱操作、权钱交易等问题。为此，必须进一步强化廉洁从政意识，严格落实党风廉政建设责任制，加强对关键岗位和重点环节的监督，确保权力在阳光下运行，营造风清气正的良好政治生态。
综上所述，针对上述存在的问题，我将进一步加强理论学习，提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以更加饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
