按照油田公司《中共XX油田公司委员会关于开展党纪学习教育的通知》学习了《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）为主题，通过参加“三会一课”、主题党日等活动，逐章逐条、逐字逐句反复研读《条例》原文，认真学习中央媒体特别是共产党员网、中国干部网络学院等平台刊发的《条例》解读文章。现将个人对标对表党的六大纪律开展检视情况汇报如下：
一、检视发现的主要问题
（一）对标对表政治纪律方面
能够遵守党的政治纪律和政治规矩，捍卫“两个维护”，树立“四个自信”。有时政治敏感性不强，尤其在理论武装上存在“为了完成任务而学习”的现象，满足于抄抄笔记、写写心得，没有做到学用贯通，把学习成果转化为实实在在的工作成果。这反映出在思想认识上还存在一定的差距，未能深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓，未能将理论学习与实际工作紧密结合，导致在一些关键时刻不能迅速作出正确的政治判断和决策。
（二）对标对表组织纪律方面
能够自觉遵守干部管理有关规定，但有时参加组织生活会时，批评与自我批评开展不到位，存在“自我剖析浮于表面、批评他人清描淡写、相互批评力度不够”的现象，在一定程度上影响了组织生活质量。这表明在党内生活中，缺乏足够的真诚和坦率，未能真正从团结的愿望出发，帮助同志查找问题、改进不足，也未能通过批评与自我批评来提升自身的党性修养和工作能力。
（三）对标对表廉洁纪律方面
能够自觉正确行使权力，确保依法合规，但对分管范围内的廉洁风险梳理不够细致，制度不够完善，日常管理仍存在一些盲区和漏洞。这反映出在廉洁自律方面还不够严格，未能充分认识到廉洁风险的隐蔽性和复杂性，未能及时发现并堵塞管理中的漏洞，从而增加了腐败的风险。同时，也说明在落实党风廉政建设责任制上还有待加强，需要进一步强化责任意识，提高制度执行力。
（四）对标对表群众纪律方面
能够牢固树立宗旨意识，践行群众路线。但在日常工作学习中，与员工群众面对面交流不够，有时听取群众意见不够耐心。这表明在联系和服务群众方面做得还不够到位，未能真正做到心系群众、情系群众，未能充分了解群众的需求和困难，未能及时解决群众关心的实际问题。这不仅影响了干群关系的和谐，也不利于工作的顺利推进。
（五）对标对表工作纪律方面
工作中缺少创新和开拓精神，有时存在“以会议落实会议”的现象，对上级安排的工作缺少梳理、提炼、转化，存在“二传手”“电话员”的现象。这反映出在工作方法和作风上还不够扎实，未能充分发挥主观能动性和创造性，未能有效推动工作创新发展。这种工作作风不仅降低了工作效率，也削弱了工作的实效性，不利于实现高质量发展。
（六）对标对表生活纪律方面
虽然能够注重自身言行，但有时存在在公共场合吸烟的问题，对其他党员的一些不恰当言行不能及时制止，坚决纠正。这表明在个人行为规范上还不够严格，未能始终保持良好的党员形象，未能起到模范带头作用。同时，也反映出在监督其他党员的行为方面还不够积极主动，未能形成有效的约束机制，不利于营造风清气正的良好氛围。
二、原因分析
通过对上述问题的深入剖析，可以总结出以下几个方面的原因：
（一）思想认识不够深刻
在学习习近平新时代中国特色社会主义思想的过程中，有时只是停留在表面，未能深入理解其核心要义和精神实质，未能将其转化为指导实践的强大思想武器。这种思想上的懈怠，直接导致了在具体工作中缺乏方向感和使命感，难以将理论学习与实际工作紧密结合，从而影响了工作效果和质量。
（二）党性修养有待提高
在党内生活中，未能充分认识到批评与自我批评的重要性，缺乏真诚的态度和坦率的精神，未能真正从团结的愿望出发，帮助同志查找问题、改进不足。这种党性修养的不足，不仅影响了个人的成长进步，也削弱了党组织的凝聚力和战斗力。
（三）责任意识不够强烈
在落实党风廉政建设责任制方面，未能充分认识到廉洁自律的重要性和紧迫性，未能严格按照制度要求履行职责，未能及时发现并堵塞管理中的漏洞。这种责任意识的缺失，不仅增加了廉洁风险，也削弱了组织的信任和支持。
（四）群众观念不够牢固
在联系和服务群众方面，未能真正做到心系群众、情系群众，未能充分了解群众的需求和困难，未能及时解决群众关心的实际问题。这种群众观念的淡薄，不仅影响了干群关系的和谐，也不利于工作的顺利推进。
（五）工作方法不够科学
在工作方法和作风上，未能充分发挥主观能动性和创造性，未能有效推动工作创新发展。这种工作方法的单一和落后，不仅降低了工作效率，也削弱了工作的实效性，不利于实现高质量发展。
（六）行为规范不够严格
在个人行为规范上，未能始终保持良好的党员形象，未能起到模范带头作用。这种行为规范的松懈，不仅影响了个人的形象，也不利于营造风清气正的良好氛围。
三、整改措施
针对以上存在的问题和原因，我将采取以下整改措施，切实加以改进：
（一）深化理论学习，增强政治定力
深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党的重要论述，不断提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。通过系统的学习和思考，将理论学习与实际工作紧密结合，切实把学习成果转化为推动工作的强大动力。同时，注重学习方式的多样化，既要参加集中学习，又要坚持自学，做到学以致用、用以促学，不断提升理论水平和实践能力。
（二）加强党性锻炼，提升党内生活质量
严格按照党章和党内法规的要求，认真参加组织生活，积极开展批评与自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点和错误。在党内生活中，始终保持真诚的态度和坦率的精神，敢于直面问题，善于解决问题，不断锤炼党性修养，增强党组织的凝聚力和战斗力。同时，注重党内生活的规范化和制度化，确保每次组织生活都能取得实效，真正达到统一思想、凝聚力量的目的。
（三）强化责任担当，筑牢廉洁防线
严格落实党风廉政建设责任制，加强对分管范围内廉洁风险的梳理和排查，建立健全相关制度，堵塞管理中的漏洞，确保各项工作依法依规进行。在廉洁自律方面，始终坚持高标准严要求，做到廉洁奉公、勤政为民，树立良好的党员形象。同时，加强对其他党员干部的监督管理，及时发现和纠正不廉洁行为，坚决维护党的纯洁性和先进性。
（四）密切联系群众，增强服务意识
牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，始终把群众的利益放在首位，经常深入基层，倾听群众呼声，了解群众需求，解决群众困难。在工作中，注重发挥群众的主体作用，广泛征求群众的意见和建议，充分调动群众的积极性和创造性，共同推动各项工作的顺利开展。同时，注重改进工作作风，增强服务意识，努力为群众办实事、办好事，不断增强群众的获得感和幸福感。
（五）创新工作思路，提高工作效能
积极探索创新工作思路和方法，打破传统思维定式，勇于尝试新事物、新方法，不断提高工作效率和质量。在具体工作中，注重总结经验教训，善于发现问题、分析问题、解决问题，不断优化工作流程，提升工作效能。同时，注重培养团队协作精神，充分发挥集体智慧，形成工作合力，共同推动各项工作取得新的进展。
（六）严格行为规范，树立良好形象
严格遵守党纪国法和社会公德，始终保持良好的党员形象，做到言行一致、表里如一。在公共场合，注意自己的言行举止，避免不良行为的发生，树立良好的社会形象。同时，加强对其他党员的监督和引导，及时制止和纠正不恰当的言行，坚决维护党的形象和声誉。通过这些措施，努力营造风清气正的良好氛围，为推动油田公司的发展贡献力量。
总之，通过此次党纪学习教育活动，我深刻认识到自身存在的问题和不足，并明确了今后的努力方向。在今后的工作中，我将以更加饱满的热情和更加务实的作风，切实整改存在的问题，不断提升自身的综合素质和工作能力，为推动油田公司的高质量发展做出更大的贡献。
