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县政府办主任述职述廉报告

  即将过去的二OO四年,对我院来讲是极不平凡的一年。一年来,我院在经济建设取得长足进步的同时,通过创建“群众满意医院”活动,医院党风廉政建设和医德医风建设取得同步发展。回顾全年我院党风廉政建设及纪检监察工作,是在市卫生局纪委和院党委的正确领导下,通过认真实践“三个代表”重要思想,坚定不移地支持和推进医院改革发展稳定工作,进一步解放思想和发展生产力,充分调动全院干部职工的工作积极性,努力做好本职工作,从而促进医院“两个文明”建设得以同步发展,医院院风院貌日新月异,职工干劲日益倍增,发展势头十分喜人。纪检监察工作为医院的一个重要组织部分,在加强党风廉政建设、领导干部廉洁自律和医务人员廉洁行风方面不断加大力度,并取得一定的成效。现简要总结如下:

  一、坚决贯彻落实党的路线、方针、政策,严格执行政治纪律。

  院党委一班人坚持了中心学习小组制度,通过认真学习,不断加深对“三个代表”重要思想的理解能力和实践能力,深刻领会解放思想、实事求是、与时俱进这一马克思主义的精髓,牢记“两个务必”,正确认识和处理好改革发展稳定的关系。结合医院工作实际,正确应对目前尚存的诸如医疗用房紧缺、地理环境与布局“先天”不足等困境,能够从长远出发,立足未来找准发展方向,使整套班子拧成一股绳,凝聚一股力,形成了全院干部职工上下同心同德的良好开局,出现了集体领导、具体分工,全面落实的良好工作局面。全院职工能按照院党委下达的季度学习计划开展政治学习,从而有效地引导了全院职工以较饱满的热情投入到拥护、支持医院改革发展稳定工作,自觉遵守院纪院规,严格执行各项政治纪律,为做好各项工作打下了良好的思想基础。

  二、全面履行党风廉政建设职责,加强立党为公,执政为民的思想教育,抓好领导干部的廉政自律工作。

  我院坚持贯彻执行《廉政准则》和相关法规,切实加强领导班子和领导干部的廉政自律意识。院党委多次组织全体中层以上干部进行专题学习,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于反腐倡廉的重要论述,增强了党员干部的政治定力、纪律定力、道德定力和抵腐定力。同时,我们还通过定期召开党风廉政建设工作会议,研究部署年度反腐倡廉工作任务,明确责任分工,确保党风廉政建设责任制落到实处。

  在具体工作中,我们坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。针对重点领域和关键环节,如药品采购、设备购置、工程建设等,建立了严格的监督机制,确保权力运行透明化、规范化。此外,我们还积极探索创新监督方式,利用信息化手段,建立廉政风险防控平台,实现了对权力运行全过程的动态监控,有效防范了腐败问题的发生。通过这些措施,全院党员干部的廉洁自律意识显著增强,拒腐防变的能力明显提高,为医院的健康发展提供了坚强保障。

  三、强化医德医风建设,提升医疗服务水平。

  医德医风建设是医院精神文明建设的重要组成部分,也是人民群众关注的热点问题。为了进一步提升医疗服务水平,改善患者就医体验,我们紧密结合“群众满意医院”创建活动,采取了一系列有效措施。首先,我们制定了详细的医德医风建设实施方案,明确了目标任务和具体要求,将医德医风建设纳入医院整体发展规划,做到有章可循、有据可依。其次,我们加大了对医护人员的职业道德教育力度,通过举办讲座、座谈会、培训班等形式,广泛宣传医疗卫生行业的职业道德规范和服务标准,引导广大医护人员树立正确的世界观、人生观和价值观,增强职业荣誉感和社会责任感。

  在此基础上,我们还建立健全了患者满意度调查制度,定期收集患者的意见和建议,及时发现和解决存在的问题,不断提高医疗服务质量和效率。例如,在20xx年,我们开展了为期三个月的“优质服务月”活动,通过优化服务流程、改进服务态度、提高服务质量等措施,赢得了患者的广泛好评。据统计,活动期间患者满意度达到了95%以上,比去年同期提高了10个百分点。这不仅提升了医院的社会形象,也为推动医院可持续发展奠定了坚实基础。

  四、深化纪检监察体制改革,完善内部监督机制。

  随着全面从严治党的深入推进,纪检监察工作面临着新的形势和任务。为此,我们积极适应新形势新要求,不断深化纪检监察体制改革,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。一是加强纪检监察机构建设,充实纪检监察力量,选优配强纪检干部,确保纪检监察工作有人抓、有人管;二是完善内部监督体系,制定出台了《医院内部监督工作暂行规定》,明确了各部门的监督职责和工作程序,形成了多层次、全方位的监督网络;三是创新监督方式方法,推行“互联网+监督”模式,利用大数据分析、智能预警等技术手段,实现对重点岗位、关键环节的实时监控,提高了监督工作的科学性和精准性。

  此外,我们还注重发挥巡察利剑作用,围绕医院中心工作,聚焦突出问题,深入开展专项巡察,发现问题及时整改,严肃查处违纪违法行为,始终保持高压态势,营造风清气正的良好氛围。例如,在20xx年的药品采购专项巡察中,我们发现个别科室存在违规操作行为,立即责令限期整改,并对相关人员进行了严肃处理,有力维护了医院的利益和形象。

  五、弘扬先进文化,营造浓厚的廉洁文化氛围。

  文化建设是医院软实力建设的重要内容,也是党风廉政建设的重要支撑。为了营造风清气正的廉洁文化氛围,我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入挖掘医院历史文化资源,打造具有特色的廉洁文化品牌。一方面,我们积极开展丰富多彩的文化活动,如举办廉洁文化书画展、演讲比赛、文艺汇演等,寓教于乐,潜移默化地影响广大干部职工的思想和行为;另一方面,我们充分利用各种宣传阵地,通过院报、网站、微信公众号等平台,广泛宣传廉洁文化理念和先进典型事迹,传递正能量,弘扬主旋律。

  特别是在20xx年,我们结合庆祝建党百年系列活动,精心策划了“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题教育活动,组织全院党员重温入党誓词,参观红色教育基地,观看红色电影,学习了党史,进一步坚定了理想信念,增强了党性修养。通过这些活动,全院上下形成了崇廉尚洁、风清气正的良好风尚,为医院高质量发展注入了强大动力。

  总之,即将过去的二OO四年,是我院在党风廉政建设和纪检监察工作方面取得显著成效的一年。我们始终坚持党的领导,紧紧围绕医院中心工作,扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争,为医院的改革创新发展提供了坚强的政治保障。展望未来,我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心、牢记使命,坚定不移地走中国特色社会主义道路,不断开创医院党风廉政建设和纪检监察工作新局面,为实现医院高质量发展作出新的更大贡献。



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