今年以来，市机关事务管理局认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断适应新形势下机关事务管理职能定位，不断调整工作思路，努力实现机关事务从“做服务”向“管服务”转变，扎实做好重点工作推进，有效保障了市级党政机关安全平稳运转。现将全年工作开展情况及下一年工作思路汇报如下：
一、全年工作总结
（一）落实“组合拳”有力有效
安全生产工作
落实市安委会各项部署，组织开展重大节日和敏感时段安全生产督查检查XX余次，消除安全隐患XX余处。组织物业公司和保安公司修订完善消防疏散、应急处置、地震和群体性事件应急预案，督促物业公司和保安公司开展应急处置演练。指导保安值勤人员做好来访人员安检接待工作，全年累计安检人员XX万人次、车辆XX万余辆，引导疏散群体上访事件XX起，引导疏散个人上访XX人次。开展了对机关食堂、职工宿舍楼、人才公寓用电、用气和特种设备设施安全大检查，做到了安全生产“无死角、全覆盖”，有效保障了市机关办公环境的安全。
2. 意识形态领域和民族团结工作
一是严格落实意识形态工作主体责任，召开20xx年度意识形态领域工作推进会，签订意识形态责任书，明确年度工作目标。广泛开展意识形态宣传教育，围绕维护稳定、保密工作、网络安全等意识形态工作，组织中心组学习了XX次，观看警示教育片XX次。二是做好“民族团结一家亲”工作。截止目前，全局XX名结亲干部职工完成入户入住XX余人次，在重大节点、敏感时段，局领导带队深入结亲家庭开展入户宣讲，民族团结政策深入人心。开展“民族团结”主题联谊活动XX次，各族干部职工与结对亲戚们共庆新春等传统佳节，同歌共舞、同餐共饮，激发出携手并进的强大正能量。
（二）专项工作稳步推进
市机关锅炉房移交
以落实市政府会议纪要为推进工作的总抓手，积极与市国资委、市国投集团沟通协调，确保锅炉房顺利移交。通过多次实地调研和专题会议，解决了锅炉房在移交过程中遇到的各类问题，如产权归属、设备更新、人员安置等。特别是在锅炉房设备老化、运行效率低下的情况下，我们积极推动技术改造，引入先进的节能环保设备，提升了锅炉房的整体运行水平。同时，我们还加强了对锅炉房工作人员的专业培训，确保他们能够熟练掌握新设备的操作技能，保障了冬季供暖的正常进行，得到了广大干部职工的一致好评。
2. 节能降耗工作
按照国家和省、市关于节能减排的总体要求，我局大力推进绿色机关建设，全面实施节能降耗措施。首先，我们在机关办公楼内推广使用节能灯具、节水器具等环保产品，减少能源浪费。其次，我们加强了对公共区域空调温度的控制，严格执行夏季不低于26度、冬季不高于20度的规定，有效降低了电力消耗。此外，我们还开展了“低碳出行周”、“节能宣传月”等活动，通过多种形式宣传节能减排的重要性，提高干部职工的环保意识。据统计，20xx年我局能源消耗总量较上一年度下降了XX%，圆满完成了年度节能目标任务。
3. 信息化建设工作
为适应信息技术发展的新形势，我局积极推进机关事务信息化建设，提升管理和服务水平。一是建立了机关事务综合管理平台，整合了资产管理、公务用车、物业管理等多个业务系统，实现了数据共享和流程优化。二是开发了手机APP应用，方便干部职工随时随地查询办事指南、提交维修申请、预约会议室等，提高了工作效率。三是加强了信息安全防护体系建设，定期开展网络安全评估和漏洞检测，确保机关网络系统的安全稳定运行。通过这些举措，我局的信息化管理水平得到了显著提升，为机关事务管理工作提供了强有力的技术支撑。
4. 资产管理规范化
为进一步规范机关资产管理，我局制定了《机关资产管理办法》，明确了资产购置、使用、报废等各个环节的具体要求。一是加强了固定资产的登记管理，做到账物相符、账账相符，确保每一件资产都有据可查。二是推行了资产清查制度，每年定期对机关资产进行全面盘点，及时发现和纠正存在的问题。三是建立了资产调剂机制，对于闲置或利用率低的资产，优先考虑内部调剂使用，避免资源浪费。四是强化了资产处置审批程序，严格按照规定办理资产报废、转让等手续，防止国有资产流失。通过以上措施，我局的资产管理更加科学化、规范化，资产使用效益明显提高。
5. 后勤服务品质提升
我局始终坚持以人为本的服务理念，不断提升后勤服务质量。一是优化了机关食堂的餐饮供应，增加了菜品种类和营养搭配，满足不同干部职工的需求。同时，我们加强了食品安全管理，定期对食堂食材进行抽检，确保食品卫生安全。二是改善了职工宿舍的居住条件，进行了水电设施改造和环境整治，为干部职工提供了一个舒适的生活环境。三是加强了物业管理，提升了办公楼内外的环境卫生水平，营造了整洁有序的工作氛围。四是开展了丰富多彩的文化体育活动，丰富了干部职工的业余生活，增强了机关的凝聚力和向心力。通过这些努力，我局的后勤服务水平得到了显著提升，受到了干部职工的普遍赞誉。
二、下一年工作思路
（一）深化改革创新，推动高质量发展
持续推进管理创新
在新的一年里，我们将继续深化机关事务管理体制改革，探索建立更加科学高效的管理体制。一是进一步理顺部门职责分工，明确各科室的工作任务和责任，形成上下联动、协同推进的工作格局。二是优化内部管理流程，简化审批环节，提高工作效率。三是加强绩效考核评价体系建设，建立健全科学合理的考核指标体系，激励干部职工积极进取、创先争优。通过这些改革措施，不断提升机关事务管理的现代化水平，为全市经济社会发展提供坚强保障。
2. 加快信息化建设步伐
随着信息技术的飞速发展，机关事务管理工作也面临着新的机遇和挑战。为此，我们将加快推进信息化建设，打造智慧机关。一是进一步完善机关事务综合管理平台功能，增加更多便民利民的应用模块，如智能停车、在线报修等，提升用户体验。二是加大数据分析和挖掘力度，利用大数据技术为决策提供参考依据，实现精准化管理。三是加强信息安全管理，构建全方位的网络安全防护体系，防范各类风险隐患。通过信息化手段，全面提升机关事务管理的智能化水平，更好地服务于广大干部职工。
3. 强化资产管理效能
资产管理是机关事务管理的重要组成部分，关系到国有资产的安全和保值增值。新的一年里，我们将继续强化资产管理，提高资产使用效率。一是健全资产管理制度，根据实际情况适时修订完善相关文件，确保制度的适用性和有效性。二是加强对资产的动态监管，实时掌握资产变动情况，及时更新台账信息。三是加大资产盘活力度，对于长期闲置或利用率低的资产，采取出租、出售等方式进行合理处置，实现资产价值最大化。四是严格资产处置程序，杜绝违规操作行为，确保国有资产安全完整。通过精细化管理，不断提高资产管理的质量和效益。
（二）聚焦重点难点，破解发展瓶颈
着力解决历史遗留问题
近年来，随着城市化进程的加快，一些历史遗留问题逐渐显现出来，给机关事务管理工作带来了诸多困难。针对这些问题，我们将采取积极有效的措施加以解决。一是成立专门工作组，负责梳理排查历史遗留问题，建档立册，逐一分析原因，制定解决方案。二是加强与相关部门的沟通协调，争取政策支持和资金投入，共同推进问题的解决。三是坚持依法依规办事，严格按照法律法规处理各类纠纷，确保公平公正。四是注重舆论引导，及时回应社会关切，营造良好的舆论氛围。通过多方努力，逐步化解历史遗留问题，为机关事务管理工作创造良好环境。
2. 突破制约发展的瓶颈
在当前形势下，机关事务管理工作还存在一些亟待解决的瓶颈问题。为此，我们将加大工作力度，力争取得突破。一是针对部分机关基础设施陈旧、设备老化等问题，积极争取上级部门的支持，加大改造升级力度，改善办公条件。二是对于机关事务管理中的一些薄弱环节，如应急管理、节能减排等，加强技术研发和推广应用，提升整体水平。三是积极探索多元化融资渠道，缓解资金短缺的压力，保障重点项目的顺利实施。四是加强人才队伍建设，引进和培养一批高素质的专业人才，为机关事务管理工作注入新的活力。通过这些举措，切实解决制约发展的瓶颈问题，推动机关事务管理工作迈上新台阶。
（三）加强作风建设，树立良好形象
持续改进工作作风
工作作风直接关系到机关事务管理工作的成效和形象。新的一年里，我们将坚持不懈地抓好作风建设，打造一支作风过硬的干部队伍。一是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的良好政治生态。二是加强政治理论学习，组织干部职工学习了党的理论知识和方针政策，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。三是大力弘扬求真务实的精神，反对形式主义和官僚主义，切实解决干部职工关心的实际问题。四是建立健全监督机制，畅通群众监督渠道，接受社会各界的监督评议。通过改进工作作风，树立机关事务管理部门的良好形象，赢得干部职工的信任和支持。
2. 提升为民服务意识
机关事务管理工作最终是为了服务好广大干部职工。因此，我们将始终把为民服务作为工作的出发点和落脚点，不断提升服务质量和水平。一是加强服务设施建设，优化办公环境，为干部职工创造一个舒适的工作条件。二是完善服务体系，建立健全首问负责制、限时办结制等工作制度，提高办事效率。三是关注干部职工的切身利益，积极解决他们在工作生活中遇到的困难和问题，让他们感受到组织的温暖。四是拓展服务内容，提供更多样化的服务项目，如心理咨询、健康体检等，满足干部职工的不同需求。通过提升为民服务意识，不断增强干部职工的获得感和幸福感，为机关事务管理工作奠定坚实的群众基础。
综上所述，市机关事务管理局在过去的一年里，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，全面落实各项工作任务，取得了显著成效。展望未来，我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，锐意进取，开拓创新，努力开创机关事务管理工作新局面，为推动全市经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
