五年来，市工信局（原经信）以党的十八大、十九大和十九届中央纪委历次全会精神为指引，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，特别是学习了习近平总书记的系列重要讲话精神，贯彻落实国家决策部署和省工作要求，按照市委、市政府确定的工作目标和任务，狠抓各项工作落实，坚持标本兼治、综合治理的原则，严明党的纪律，坚决纠正“四风”；严格落实党风廉政建设“属地管理、直线责任”，强化问责追究，以改革创新的精神全面推进反腐倡廉各项工作。现将我局六年来年党风廉政及反腐败建设工作开展情况汇报如下：
一、加强党风廉政体系建设，营造风清气正的政治生态
党组书记为第一责任人，党支部具体监督、执行，加强对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导，把惩治和预防腐败体系建设全面融入全局精神文明建设和党的建设之中。每年年初专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作及纪检监察工作。严格落实责任清单管理、述责述廉、约谈提醒等制度，覆盖率100%。通过实施“廉政约谈”、“两清单一措施”等举措，真正使责任上心上手上肩。认真履行“一岗双责”，对职责所在范围内的业务工作和党风廉政建设工作同部署、同研究、同检查、同考核，把党风廉政建设与业务工作紧密结合起来，形成齐抓共管、各负其责的党风廉政建设责任机制。
层层细化分解党风廉政建设责任制，每年年初按照全覆盖、无空白、无死角，层层签订《党风廉政建设责任书》、普通工作人员和借调人员签订《廉政承诺书》，要求各级党组织明确职责，严格考核，抓好责任落实。加强党的纪律监督，采用日常监督和专项检查相结合，对违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律的行为，对“四风”问题突出、顶风违纪的情况，坚决落实“一案双查”制度。对于“四风”及隐形变异“四风”问题及党员干部不作为和损害群众利益的问题，始终保持高压态势，发现一起，查处一起，绝不姑息迁就，确保党纪政纪的严肃性。
二、深化作风建设，提升干部廉洁自律意识
为了进一步深化作风建设，市工信局始终把作风建设作为党风廉政建设的重要内容，坚持不懈地推进。我们深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，结合实际，开展了多种形式的学习教育活动，如专题讲座、集中培训、个人自学等，不断提高全体干部职工的思想认识和理论水平。通过这些活动，广大干部职工深刻认识到作风建设的重要性，增强了廉洁自律意识，树立了正确的世界观、人生观和价值观。
同时，我们还注重从制度上入手，建立健全了一系列规章制度，规范了干部职工的行为准则。例如，制定了《市工信局作风建设管理办法》，明确了各项工作的标准和要求，确保各项工作有章可循。此外，我们还加大了对违规行为的查处力度，对违反规定的行为进行严肃处理，形成了有效的震慑作用。通过这些措施，全体干部职工的作风明显好转，工作效率和服务质量显著提高，得到了社会各界的广泛好评。
三、强化教育引导，筑牢拒腐防变的思想防线
在党风廉政建设中，教育引导是关键。市工信局始终把思想政治教育放在首位，通过多种形式的教育活动，不断强化干部职工的思想道德素质，筑牢拒腐防变的思想防线。我们定期组织干部职工参加党性修养、职业道德、法律法规等方面的教育培训，邀请专家学者进行专题讲座，深入解读党的方针政策和反腐倡廉的相关法规，使大家深刻认识到反腐倡廉的重要性和紧迫性。
同时，我们还充分利用新媒体平台，开设了“廉政在线”专栏，及时发布最新的党风廉政建设动态和典型案例，供干部职工学习参考。通过这些方式，不仅提高了干部职工的法律意识和纪律观念，也增强了他们的责任感和使命感。此外，我们还积极组织开展廉政文化进机关、进企业等活动，通过举办廉政书画展、廉政文艺汇演等形式，营造了浓厚的廉政文化氛围，使廉政文化深入人心，成为干部职工共同的价值追求。
四、完善监督机制，确保权力运行公开透明
为了确保权力运行的公开透明，市工信局不断完善监督机制，建立了多层次、全方位的监督体系。我们充分发挥党内监督的作用，严格执行民主集中制，重大事项集体决策，防止个人专断。同时，我们还加强了对重点领域和关键环节的监督，如工程项目招投标、资金使用等，确保每一项工作都在阳光下进行。
此外，我们还积极探索创新监督方式，引入了第三方评估机制，委托专业机构对重要项目进行独立评估，确保项目的合法合规。为了增强监督的实效性，我们还建立了群众监督举报平台，广泛收集社会各界的意见和建议，及时回应群众关切，切实维护群众的合法权益。通过这些措施，不仅有效遏制了腐败现象的发生，也提升了政府公信力和社会满意度。
五、严肃执纪问责，保持反腐高压态势
市工信局始终坚持零容忍的态度，严肃执纪问责，保持反腐高压态势。我们严格按照党纪国法的要求，对违纪违法行为进行严厉查处，绝不手软。近年来，我们查处了一批典型案件，起到了很好的警示作用。例如，在某项目招投标过程中，发现个别人员存在违规操作行为，立即启动调查程序，依法依规进行了严肃处理，相关人员受到了应有的惩罚，有效震慑了潜在的违规行为。
同时，我们还注重从源头上预防腐败，建立了风险防控机制，对可能出现的风险点进行梳理和排查，制定相应的防控措施，做到早发现、早预警、早处置。此外，我们还加强了对领导干部的监督管理，严格执行领导干部个人有关事项报告制度，对领导干部的财产、收入、出国境等情况进行定期核查，确保权力在阳光下运行。通过这些措施，我们有效减少了腐败行为的发生，营造了风清气正的良好环境。
六、推动改革创新，提升反腐倡廉工作效能
面对新形势新任务，市工信局积极推动改革创新，不断提升反腐倡廉工作效能。我们积极探索运用现代信息技术手段，建立了一套智能化的反腐倡廉信息系统，实现了信息共享、实时监控、智能分析等功能，大大提高了工作效率和精准度。例如，通过大数据分析，可以及时发现异常情况，提前预警，为决策提供科学依据。
同时，我们还注重发挥社会力量的作用，鼓励和支持社会组织、志愿者等参与反腐倡廉工作，形成全社会共同参与的良好局面。此外，我们还加强了与其他部门的合作，建立了联动机制，共同打击腐败行为。通过这些创新举措，不仅提升了反腐倡廉工作的质量和水平，也为全市经济社会发展提供了有力保障。
总之，市工信局在过去五年里，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争，取得了显著成效。我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实党风廉政建设责任制，不断开创反腐倡廉工作新局面，为实现我市高质量发展作出新的更大贡献。
