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某国资委办公室202x年度工作总结

  今年以来,xx国资委办公室(党办)在委党委的正确领导下,紧紧围绕委党委年初确定的工作思路和目标,认真做好办文、办会、信息、党建、人事、后勤等方面的工作,不断夯实基础,做好服务,各方面的工作均取得了一定成效,现将情况汇报如下:

  一、202x年工作情况

  (一)统筹协调,确保机关高效运转

  一是严抓执行,积极做好总协调。积极贯彻市委市政府以及市xx委的工作部署,认真做好与相关单位的协调沟通工作,当好领导参谋,积极协助委领导处理有关事务,加强与上级部门的协调联系,及时掌握相关情况,做好委领导参加重要活动的准备工作;加强与兄弟单位的沟通联系,积极争取市直有关部门的支持;加强机关内部协调,充分发挥“总调度”和“协调者”的作用,协调好上、下和左、右的关系,及时传达领导指示,加强文件督办,提高公文流转质量和工作效率,努力做到件件有着落,事事有回音。通过这些措施,确保了机关工作的高效运转,为各项决策的顺利实施提供了有力保障。

  二是规范管理,办文办会有序推进。压实责任,严谨细致做好公文收发,规范会议召开程序。收文管理有序推进,严格规范文件登记的数量、种类、密级、处理流向,截至12月xx日,共收文xxx份,基本做到件件有落实。严把文稿质量关,围绕我委中心工作,密切联系工作实际,做好综合文稿的起草工作,把好文字关、文体关、格式关,进一步加强公文核稿工作,尽最大努力避免出现差错,截至12月xx日,共发文xx件。印鉴管理规范化,加大了印鉴管理力度,要求一般性文件和日常事项必须由分管委领导审批后盖章,正式文件和重要事项由委主要领导审批后盖章。做好会务工作,按照相关会议制度,对会议的召集、议题的选择、召开的程序、会议纪要下发进行严格规范,按照会议确定的工作任务和时限节点要求,抓好跟踪督查,推动各项工作落到实处。

  三是管控内部,后勤服务有序推进。围绕全委中心,服务机关工作人员,严格工作标准,狠抓规范管理,提升服务质量。具体来说,我们优化了办公环境,完善了办公设施,确保机关工作人员有一个舒适的工作环境;加强了车辆管理,合理调配用车资源,保证了公务出行的需求;强化了财务管理,严格执行预算,控制经费开支,确保每一笔资金都用在刀刃上;加强了安全保卫工作,定期开展安全检查,排除安全隐患,确保机关的安全稳定。同时,我们还注重人文关怀,关心职工的生活,组织了一系列丰富多彩的文化活动,增强了机关的凝聚力和向心力。

  (二)强化党建,筑牢政治根基

  一是深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高党员干部的政治觉悟和理论水平。今年以来,我们以学习贯彻党的二十大精神为主线,组织全体党员干部进行了系统的学习培训,通过专题讲座、集中研讨、个人自学等多种形式,全面领会了习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和精神实质。特别是针对当前国企改革发展的新形势新任务,我们结合实际工作,开展了系列主题党日活动,引导党员干部坚定理想信念,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。通过这些学习活动,广大党员干部的思想认识得到了显著提高,政治觉悟更加坚定,为推动国资国企改革发展奠定了坚实的思想基础。

  二是扎实开展基层党组织建设,不断提升党建工作水平。我们严格按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求,扎实推进基层党组织建设,着力解决基层党建工作中存在的薄弱环节和突出问题。具体来说,我们加强了党支部标准化规范化建设,健全了党内组织生活制度,严格落实了“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等制度,确保了党内生活的严肃性和规范性。同时,我们还注重发挥党员先锋模范作用,开展了“党员先锋岗”、“党员示范窗口”等创建活动,激发了广大党员的工作积极性和创造性。此外,我们还加强了党风廉政建设,深入开展反腐倡廉教育,建立健全了廉政风险防控机制,营造了风清气正的良好政治生态。

  三是积极开展思想政治工作,凝聚强大发展合力。我们始终坚持把思想政治工作贯穿于国资国企改革发展的全过程,注重从思想上、情感上关心干部职工,帮助他们解决实际困难,激发他们的工作热情和创造力。具体来说,我们定期组织谈心谈话活动,了解干部职工的思想动态和工作生活情况,及时发现并解决存在的问题;加强宣传引导,通过内部刊物、网站、微信公众号等平台,广泛宣传国资国企改革发展的成就和经验,弘扬正能量,树立先进典型,营造了良好的舆论氛围;组织开展各类文化体育活动,丰富干部职工的精神文化生活,增强了机关的凝聚力和向心力。

  (三)深化改革,推动高质量发展

  一是积极推进国企改革三年行动,确保各项任务按时完成。根据中央和省市关于深化国有企业改革的决策部署,我们制定了详细的实施方案,明确了改革的目标任务和时间节点,建立了工作台账,实行挂图作战,确保各项改革任务稳步推进。具体来说,我们在推进混合所有制改革方面取得了显著成效,成功引入了一批战略投资者,优化了股权结构,提升了企业的市场竞争力;在完善现代企业制度方面,我们加快了法人治理结构的建设,健全了董事会、监事会和经理层的职责分工,提高了企业的决策效率和管理水平;在深化三项制度改革方面,我们推行了市场化选聘、契约化管理和差异化薪酬分配制度,激发了员工的积极性和创造力。通过这些改革措施,企业的活力和动力得到了充分释放,为实现高质量发展注入了强劲动力。

  二是大力实施创新驱动发展战略,提升企业核心竞争力。我们深刻认识到创新是引领发展的第一动力,坚持把科技创新作为推动国资国企高质量发展的关键举措。具体来说,我们加大了研发投入,鼓励企业申报国家和省市科技项目,支持企业建立研发中心和技术实验室,提升自主创新能力;加强了产学研合作,与高校、科研院所建立了长期稳定的合作关系,共同攻克关键技术难题,推动科技成果的转化应用;引进和培养了一批高层次人才,为企业创新发展提供了智力支持。通过这些措施,企业的技术创新能力得到了显著提升,新产品、新技术不断涌现,市场占有率稳步提高,为企业的长远发展奠定了坚实基础。

  三是持续优化营商环境,促进企业健康发展。我们始终坚持以人民为中心的发展思想,把优化营商环境作为推动国资国企高质量发展的重要抓手。具体来说,我们简化了行政审批流程,推行“互联网+政务服务”,实现了“一网通办”和“最多跑一次”,大大提高了办事效率;加强了政策支持力度,出台了一系列扶持企业发展政策措施,帮助企业解决融资难、用地难等问题;建立了常态化的企业服务机制,定期走访企业,了解生产经营情况,听取意见建议,协调解决实际困难。通过这些措施,企业的经营环境得到了明显改善,市场活力得到了有效激发,为企业的健康发展创造了良好条件。

  二、202x年工作计划

  (一)继续加强统筹协调,确保机关高效运转

  一是进一步完善工作机制,提高工作效率。我们将继续深化机关内部管理体制改革,优化工作流程,明确职责分工,建立健全科学合理的绩效考核体系,形成权责一致、运行顺畅的工作格局。同时,我们将进一步加强信息化建设,推广使用电子政务平台,实现公文流转、会议安排、文件审批等业务的全流程网上办理,提高工作效率和服务质量。

  二是强化对外协调沟通,争取更多支持。我们将继续加强与市委市政府及相关部门的沟通联系,及时掌握政策动态,积极反映我委的工作需求,争取更多的政策支持和资源倾斜。同时,我们将进一步加强与兄弟单位的合作交流,借鉴先进经验和做法,共同推动国资国企改革发展的各项工作。

  三是提升后勤服务水平,保障机关正常运转。我们将继续优化办公环境,完善基础设施,提供更加优质的服务保障。特别是在车辆管理、财务管理和安全保卫等方面,我们将进一步加强规范化管理,确保机关工作的有序进行。同时,我们将继续关注干部职工的生活需求,组织开展丰富多彩的文化活动,增强机关的凝聚力和向心力。

  (二)深入推进党的建设,筑牢政治根基

  一是持续深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提升党员干部的政治素质。我们将继续把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,通过多种形式的学习活动,使广大党员干部更加深刻地理解和把握这一思想的精髓要义,增强贯彻落实的自觉性和坚定性。同时,我们将紧密结合国资国企改革发展的实际,开展有针对性的学习培训,提高党员干部的理论水平和实践能力。

  二是切实加强基层党组织建设,提高党建工作质量。我们将继续按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求,扎实推进基层党组织建设,着力解决基层党建工作中的短板弱项。具体来说,我们将进一步加强党支部标准化规范化建设,完善党内组织生活制度,确保各项制度不折不扣地落实到位。同时,我们将继续开展“党员先锋岗”、“党员示范窗口”等创建活动,充分发挥党员的先锋模范作用,带动广大职工群众积极投身国资国企改革发展的伟大实践。

  三是深入开展思想政治工作,凝聚强大发展合力。我们将继续把思想政治工作贯穿于国资国企改革发展的全过程,注重从思想上、情感上关心干部职工,帮助他们解决实际困难,激发他们的工作热情和创造力。具体来说,我们将继续组织谈心谈话活动,了解干部职工的思想动态和工作生活情况,及时发现并解决存在的问题;加强宣传引导,广泛宣传国资国企改革发展的成就和经验,弘扬正能量,树立先进典型,营造良好的舆论氛围;组织开展各类文化体育活动,丰富干部职工的精神文化生活,增强机关的凝聚力和向心力。

  (三)坚定不移深化改革,推动高质量发展

  一是全面推进国企改革三年行动,确保各项任务圆满完成。我们将继续按照中央和省市的决策部署,扎实推进国企改革三年行动,确保各项任务按时保质完成。具体来说,我们将继续深化混合所有制改革,进一步优化股权结构,提升企业的市场竞争力;完善现代企业制度,健全法人治理结构,提高企业的决策效率和管理水平;深化三项制度改革,推行市场化选聘、契约化管理和差异化薪酬分配制度,激发员工的积极性和创造力。通过这些改革措施,企业的活力和动力将进一步得到释放,为实现高质量发展注入更强劲的动力。

  二是大力实施创新驱动发展战略,提升企业核心竞争力。我们将继续把科技创新作为推动国资国企高质量发展的关键举措,加大研发投入,鼓励企业申报国家和省市科技项目,支持企业建立研发中心和技术实验室,提升自主创新能力;加强产学研合作,与高校、科研院所建立长期稳定的合作关系,共同攻克关键技术难题,推动科技成果的转化应用;引进和培养一批高层次人才,为企业创新发展提供智力支持。通过这些措施,企业的技术创新能力将进一步提升,新产品、新技术不断涌现,市场占有率稳步提高,为企业的长远发展奠定更加坚实的基础。

  三是持续优化营商环境,促进企业健康发展。我们将继续坚持以人民为中心的发展思想,把优化营商环境作为推动国资国企高质量发展的重要抓手。具体来说,我们将进一步简化行政审批流程,推行“互联网+政务服务”,实现“一网通办”和“最多跑一次”,提高办事效率;加强政策支持力度,出台一系列扶持企业发展政策措施,帮助企业解决融资难、用地难等问题;建立常态化的企业服务机制,定期走访企业,了解生产经营情况,听取意见建议,协调解决实际困难。通过这些措施,企业的经营环境将进一步改善,市场活力得到有效激发,为企业的健康发展创造更加良好的条件。

  总之,在新的一年里,我们将继续在委党委的坚强领导下,紧紧围绕委党委确定的工作思路和目标,锐意进取,扎实工作,努力推动各项工作再上新台阶,为实现国资国企高质量发展作出新的更大贡献。



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