首页 > 总结范文 > 某县委编办第十二次党代会以来工作总结及意见建议 >

某县委编办第十二次党代会以来工作总结及意见建议

  按照县委办、政府办《关于报送县第十二次党代会以来工作总结及意见建议的通知》精神,我办就五年来相关工作开展情况进行了认真总结,并结合工作实际分析研判近年机构编制工作中存在的问题,提出了具体处理意见。现将具体情况报告如下:

  一、践行党的宗旨为群众办实事解难题

  我办坚持把为群众办实事解难题贯穿党史学习教育全过程,坚持把学党史与解决人民群众实际问题紧密结合,紧紧围绕建党100周年,“十四五”开局之年,聚焦“品质生活之城建设”,履行机构编制使命职责,对群众、基层反映的民生领域突出问题,深入探究体制机制原由,将编制向急难险重及基层单位倾斜,不断提升机构编制资源使用效益,管住管好活机构编制,让人民群众有更多更实在的获得感。

  今年以来,建立XX个事业机构,调整XX个机构;为XX个行政单位、XX个事业单位调整了编制;将XX名“三支一扶”人员、XX名医学定向生纳入事业编制管理;上报四级联考公务员招录计划数XX名,特岗教师计划数XX名。这些措施不仅解决了基层单位的实际困难,也进一步优化了机构设置和人员配置,提升了公共服务的质量和效率。

  二、不断巩固深化改革成果

  201x年党政机构改革,我县共设置党政机构XX个。党委机构XX个,其中,纪检监察机关XX个,工作机关XX个。政府工作部门XX个。对XX个部门的职责进行了清晰定位,全面理顺了县委政府各部门职责。经过深入研究和反复协调,在职责关系上,按照一件事情由一个部门负责的原则,集中解决和理顺了部门之间职责交叉和关系不顺的问题。根据省综合行政执法改革工作部署,我办于201x年进行了农业、交通、市场监管、文化市场四大领域综合执法改革。整合组建了四大领域综合行政执法队伍,将执法职责和原执法队伍整合划入综合执法队伍,分别成立了县农业综合行政执法大队、县文化市场综合行政执法局、县交通运输综合执法大队、县市场监管综合执法大队,由同级部门负责统一管理和指挥。

  这一系列改革举措,有效提升了行政执法的规范化、专业化水平,减少了多头执法、重复执法的现象,增强了执法效能,得到了社会各界的广泛认可和支持。同时,我们也注重在改革过程中加强队伍建设,通过培训、考核等方式,提升执法人员的业务素质和服务意识,确保改革成果得以长期巩固和发展。

  三、积极推进数字化转型,提升政务服务水平

  近年来,随着信息技术的飞速发展,数字化转型已成为推动经济社会高质量发展的关键动力。我办积极响应党中央号召,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,大力推进数字化转型,全面提升政务服务水平。具体而言,我们主要从以下几个方面入手:

  一是加快政务服务平台建设。依托互联网和大数据技术,构建了全县统一的政务服务平台,实现了政务服务事项的一网通办、全程网办。截至目前,已有XX项政务服务事项实现了网上办理,极大地方便了企业和群众办事。二是推进数据共享与应用。通过建立健全数据共享机制,打破了部门之间的信息壁垒,实现了跨部门、跨层级的数据互通互认。例如,在企业开办、不动产登记等领域,通过数据共享,大大缩短了办理时间,提高了办事效率。三是加强信息安全保障。在推进数字化转型的过程中,我们始终把信息安全放在首位,严格落实网络安全等级保护制度,建立健全信息安全管理制度和技术防护体系,确保政务数据的安全可靠。

  四、深化人才强县战略,打造高素质干部队伍

  人才是第一资源,是推动经济社会发展的核心要素。我办高度重视人才工作,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持以人为本,大力实施人才强县战略,努力打造一支高素质、专业化的干部队伍。

  首先,加大人才培养力度。我们积极组织各类培训活动,邀请专家学者和行业精英授课,帮助干部更新知识结构,提升履职能力。同时,鼓励干部参加学历教育和职业资格考试,对取得相应证书的给予奖励和支持。其次,拓宽人才引进渠道。通过公开招聘、选调等方式,吸引了一批优秀人才到我县工作。特别是针对重点领域和紧缺岗位,出台了优惠政策,吸引了大量高层次人才落户我县。再次,优化人才服务环境。建立了人才服务专员制度,为高层次人才提供一对一的服务,帮助解决工作和生活中的实际困难。同时,完善人才评价机制,建立健全以品德、能力和业绩为导向的人才评价体系,激发各类人才的创新创造活力。

  五、强化作风建设,营造风清气正的政治生态

  良好的作风是干事创业的重要保障。我办始终把作风建设摆在突出位置,深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持续深化党风廉政建设和反腐败斗争,努力营造风清气正的政治生态。

  一是深入开展廉政教育。通过举办廉政专题讲座、观看警示教育片等形式,不断增强党员干部的廉洁自律意识。同时,充分利用新媒体平台,推送廉政文化作品,营造浓厚的廉政氛围。二是严格监督执纪问责。建立健全监督体系,加强对权力运行的制约和监督,严肃查处违纪违法行为。特别是在机构编制工作中,坚决杜绝违规进人、超编进人等现象,确保机构编制工作的严肃性和规范性。三是加强基层党组织建设。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,推动全面从严治党向基层延伸。通过开展主题党日活动、组织生活会等形式,增强党员的党性修养和责任意识,提升基层党组织的凝聚力和战斗力。

  六、展望未来,奋力开创机构编制工作新局面

  回顾过去五年的工作,我们在县委县政府的坚强领导下,取得了显著成绩,但也清醒地认识到工作中还存在一些不足之处。面对新形势新任务,我们将继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定不移贯彻执行党的路线方针政策,紧紧围绕县委县政府中心工作,不断改革创新,努力开创机构编制工作新局面。

  一是进一步优化机构设置。根据县域经济社会发展需要,科学合理调整机构设置,精简冗余机构,提高机构运行效率。重点加强基层治理、民生保障等领域的机构建设,确保各项政策落地见效。二是深化重点领域改革。持续推进综合行政执法改革、事业单位改革等重点改革任务,不断完善体制机制,破解发展瓶颈。三是加强机构编制管理。严格执行机构编制法规制度,健全机构编制动态管理机制,确保机构编制资源的高效利用。四是提升服务保障水平。牢固树立服务意识,不断创新服务方式,提高服务质量,更好地满足人民群众日益增长的美好生活需要。五是强化自身建设。加强领导班子和干部队伍建设,不断提高政治素质和业务能力,打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。

  总之,我们将以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,扎实做好机构编制各项工作,为推动全县经济社会高质量发展作出新的更大贡献。



预览阅读已结束,若您需要写相关文章,请扫码联系老师写作!