尊敬的各位领导、各位评委：
我于20xx年有幸进入机关，主要从事干部工作，先后在两个业务处任职，并于20xx年12月晋升为正团职。在机关工作的七年时光，是我人生履历中非常重要的转折和跨越，经历了更多的考验和锻炼。虽然自己所做的工作微不足道，但组织上给予我的帮助和支持却很多，期间荣立三等功一次，三次获得嘉奖。下面，向各位领导和同志们汇报履职情况。
在机关从事干部工作期间，我承担了许多基础性工作，也有不少突击性任务，主要体现在三个方面：一是干部工作综合筹划和干部培训业务；二是干部政策和重难点问题研究；三是参与完成大项工作任务。
一、干部工作综合筹划和干部培训业务
在担任干部工作期间，我在两个不同的业务处分别负责了大量具体的工作内容。在第一个处室，我每年负责起草工作要点，研究年度重点工作方向，撰写综合情况汇报，筹划并组织实施部里的调研、检查等任务。这些工作不仅需要扎实的文字功底，还需要具备较强的组织协调能力。例如，在20xx年，我牵头组织了一次干部工作调研，围绕干部考核、选拔后备、人才引进等工作提出了多项建设性建议。当时，上级领导批示：“调研成果很有意义，针对性很强”，这不仅是对我个人工作的肯定，更是对我们团队努力的认可。
在第二个处室，我主要负责学员招生分配、干部送学等工作。20xx年，我组织参加了干部政策执行情况检查，针对检查中发现的问题，提出完善监督机制的建议，得到了上级领导的肯定，并亲笔作了批注。同年，我还承办了xxxx余人次的招生分配、调学送学、出国培训、集训等活动，确保每一项任务都无纰漏无差错，圆满完成了各项任务。这些经历不仅让我积累了丰富的实践经验，也使我深刻认识到干部工作的重要性和复杂性。
二、干部政策和重难点问题研究
在各级领导的指导下，我积极参与研究制定了一系列加强干部德的考核、加强选人用人工作监督等政策制度，起草了人力资源制度调整改革等研究报告，参加了高层次科技人才建设、大学生干部培养使用、贯彻落实创新驱动发展战略等课题研究。这些工作不仅要求我们具备扎实的理论基础，还需要我们能够结合实际，提出切实可行的解决方案。
20xx年，我就人力资源制度调整改革在xx作了发言，受到了与会领导和专家的高度评价。20xx年，我参与的人才建设相关研究成果被xx采纳，为推动单位人才队伍建设提供了有力支持。今年上半年，我承担了xxxxx研究论证任务，围绕xxxxx等问题，形成了详细的论证意见并上报了相关部门。通过这些研究工作，我不仅提升了自身的理论水平，也为单位的发展贡献了自己的力量。
三、参与完成大项工作任务
根据领导安排，这几年我先后参加了30多项全局性任务，涵盖了多个方面的工作内容。主要包括：3次领导班子定期考核，5次党委扩大会议筹备，11次宣布命令大会、晋升将官仪式筹备，7次看望慰问老干部、院校教员、干休所、幼儿园等活动筹备，以及代职干部座谈会等。
这些任务不仅涉及面广，而且时间紧、任务重，需要我们具备高度的责任感和使命感。每一次任务的成功完成，都是团队协作的结果。例如，在筹备党委扩大会议时，我们需要提前做好各项准备工作，包括会议议程的安排、材料的准备、会场的布置等，确保会议顺利进行。在看望慰问活动中，我们不仅要精心策划活动内容，还要确保每一位老干部、教员、幼儿都能感受到组织的关怀和温暖。这些经历不仅锻炼了我的组织协调能力，也让我更加深刻地理解了什么是责任和担当。
四、深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想
在工作中，我始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践。通过学习了这一重要思想，我深刻认识到，作为一名机关工作人员，必须始终把人民放在心中最高位置，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。只有这样，才能在工作中始终保持正确的政治方向，不断提高自己的政治站位和政治觉悟。
在实际工作中，我将学习到的理论知识与具体工作相结合，不断探索创新，努力提高工作效率和服务质量。例如，在干部工作中，我坚持以人为本的原则，注重干部的思想政治教育和业务能力提升，力求做到公平公正、公开透明。在政策研究中，我注重理论联系实际，结合单位实际情况，提出具有前瞻性和可操作性的建议，为单位的发展提供智力支持。
五、展望未来，继续奋斗
回顾过去的工作，我深感自己取得的成绩离不开组织的关心和同事们的帮助。在未来的工作中，我将继续保持谦虚谨慎的态度，不断学习新知识，掌握新技能，努力提高自己的综合素质和业务水平。同时，我将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定不移地走中国特色社会主义道路，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
总之，过去的七年是充满挑战和机遇的七年，也是我成长最快的七年。在今后的工作中，我将继续发扬优良传统，不忘初心，牢记使命，以更加饱满的热情和更加务实的作风投入到工作中去，为单位的发展做出更大的贡献。谢谢大家！
