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某国企关于开展干部作风专项整顿的通知

  为认真落实集团公司11月2日月度工作例会精神,切实解决部分干部“服务意识弱、协调配合差、工作标准低、工作作风浮”等突出问题,集团党委研究决定,从现在起至年底,在开展“大反思大讨论大整改”活动的基础上,深入开展干部作风专项整顿活动。现将有关要求通知如下:

  一、活动主题

  以转变干部作风和工作作风为目标,以集团领导班子及部室包保子分公司为牵动,深入学习贯彻了集团11月份月度例会精神,紧紧围绕“查思想提高服务意识、查管理提高工作标准、查能力提高工作效率、查作风提高工作质量”主题,对标对表找差距、查问题、抓整改;转变思想,更新观念,提高政治站位、修正工作摆位、促进职责到位;发挥各级干部作用,做到真包真管真保,实现全方位包保、全方位管理、全方位提高,在安全、经营和党建工作中做出新贡献、展示新作为、取得新成效。

  二、活动时间

  从现在起至12月31日。

  三、活动范围

  集团各级干部和管理人员。

  四、组织领导

  为加强对此项工作的领导,确保活动取得实效,集团党委成立干部作风专项整顿工作领导小组,负责督导检查落实指导活动开展情况。日常工作以集团领导班子成员和部室包保分工为主,将该项工作列入常态化检查的重点内容。组长由党委书记、董事长,总经理担任,副组长由党委副书记、纪委书记,工会主席担任,组员包括各部室负责人、各子分公司党政负责人。各子分公司也要成立相应的组织,加强领导,确保活动中各项工作有效落实。

  五、工作重点

  聚焦局集团公司和港铁集团月度例会上......


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