202x年度专题民主生活会对照检查材料
按照相关要求，我紧扣民主生活会主题，会前认真组织学习研讨，对照巡视反馈意见及整改落实工作要求，广泛征求意见和谈心谈话，严肃开展批评和自我批评，深入对照查摆问题，深刻剖析问题原因，明确了今后努力方向，逐项提出整改落实的思路和措施。现对照检查如下：
一、存在的突出问题及表现
按照通知要求，班子结合相关反馈意见，重点从学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想等方面对照检查，查摆的突出问题和主要不足有：
（一）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面，缺乏深入性、系统性、有效性。
在真正学深悟透，做到融会贯通上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想系统学习不到位，班子学习形式单一，在学习中多是完成规定动作，在读原文、悟原理的深入学习上抓得不严。例如，学习中为学而学是常态，但结合工作抛问题引讨论不多，在专题研讨和研究贯彻落实上做得还有欠缺，满足于流程化的学习、机械性的理解、任务式的掌握，对一些新观点、新论断理解还不够透彻、把握还不够精准，没有真正把重要讲话中的立场、观点和方法转化为科学的思维方式、思想观念和工作方法，也没有真正活学活用到谋划发展、推动工作、指导实践中去。这种浅层次的学习方式不仅影响了班子成员对理论精髓的理解和掌握，也削弱了其在实际工作中的应用效果。为了更好地贯彻这一思想，我们需要更加注重学习的深度和广度，通过多样化的学习形式和手段，如专家讲座、实地调研、案例分析等，不断提升学习的质量和实效。
2. 在督促学习贯彻，严把学习质量上有差距。采取多种形式督促学习，但在具体执行过程中存在监督不力的问题。一方面，部分干部对学习的重要性认识不足，认为学习只是形式上的任务，未能将其与自身的工作和发展紧密结合；另一方面，领导班子在检查学习成效时，往往侧重于表面的形式，如是否按时参加学习、是否记录笔记等，而忽视了对学习内容的真正理解和内化。此外，对于学习效果的评估机制不够完善，缺乏有效的考核标准和激励措施，导致部分干部在学习过程中敷衍了事，未能达到预期的学习目标。因此，要加强对学习过程的监督和管理，建立健全科学合理的评估体系，确保学习活动落到实处、取得实效。
（二）在贯彻执行党中央决策部署方面，存在落实不到位的情况。
政治站位不高，对上级政策精神领会不透彻。部分干部在工作中缺乏大局意识，对党中央的各项决策部署理解不深、执行不力，甚至存在选择性执行的现象。例如，在推进乡村振兴战略的过程中，个别地方过于注重短期效益，忽视了长远规划，导致一些项目进展缓慢，群众满意度不高。究其原因，主要是由于干部们没有站在全局的高度看待问题，未能充分认识到乡村振兴对于实现中华民族伟大复兴的重要意义。为此，我们必须进一步提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以实际行动践行党的宗旨和使命，确保党中央的各项决策部署在本地得到有效落实。
2. 工作作风不扎实，存在形式主义、官僚主义倾向。一些部门在落实上级指示时，习惯于搞“一刀切”，不考虑实际情况，简单照搬文件精神，缺乏针对性和灵活性。同时，在工作中还存在推诿扯皮现象，遇到困难和问题时互相推卸责任，不愿主动承担责任。这些问题严重影响了工作效率和质量，损害了党和政府的形象。对此，我们要大力弘扬求真务实的精神，坚持问题导向，深入基层一线了解真实情况，切实解决群众关心的实际问题，坚决反对任何形式主义和官僚主义，树立良好的工作作风。
（三）在联系服务群众方面，存在脱离群众的现象。
服务意识淡薄，群众观念不强。少数党员干部长期脱离群众，不了解民情民意，不能及时回应群众关切，导致干群关系紧张。例如，在处理信访案件时，有的干部态度冷漠，不愿意倾听群众诉求，甚至将矛盾上交，引发群众不满情绪。这反映出部分党员干部缺乏全心全意为人民服务的思想觉悟和服务意识。为此，我们要牢固树立以人民为中心的发展理念，始终把人民放在心中最高位置，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所困，不断增强服务群众的能力和水平。
2. 群众工作能力不足，缺乏有效沟通技巧。在日常工作中，一些干部与群众交流沟通的方式方法比较简单粗暴，不能根据不同的对象和场合灵活运用语言艺术，难以获得群众的信任和支持。特别是在面对复杂敏感问题时，容易出现表达不当或误解的情况，给工作带来不必要的麻烦。针对这些问题，我们要加强教育培训，提升党员干部的综合素质特别是群众工作能力，学会用群众听得懂、易接受的语言进行宣传解释，搭建起党群之间沟通的桥梁，形成和谐共进的良好局面。
二、产生问题的原因剖析
通过对上述存在问题的深入分析，我们发现这些问题产生的根源主要体现在以下几个方面：
思想认识不到位，理想信念动摇。部分党员干部受市场经济大潮冲击，逐渐放松了对政治理论的学习和党性修养的锻炼，理想信念有所淡化，宗旨意识有所弱化，导致在工作中出现了这样那样的问题。要从根本上解决这些问题，必须坚持不懈地加强思想政治建设，深入开展理想信念教育，引导广大党员干部始终保持共产党人的先进性和纯洁性，坚定不移地走中国特色社会主义道路。
2. 组织领导不力，制度执行不严。一些单位在落实中央八项规定精神等方面存在打折扣、搞变通的现象，规章制度形同虚设，监督检查流于形式，使得不良风气得不到有效遏制。对此，我们要强化组织领导，严格落实主体责任和监督责任，健全完善各项规章制度，加大执纪问责力度，确保各项规定不折不扣地得到贯彻执行。
3. 干部队伍素质参差不齐，业务能力有待提高。当前，随着经济社会快速发展，对党员干部的能力素质提出了更高要求，但部分干部的知识结构老化、专业技能单一，难以适应新形势新任务的需求。为此，我们要加大干部教育培训力度，优化人才选拔任用机制，不断提高干部队伍的整体素质和专业化水平，为实现高质量发展提供坚强的人才保障。
4. 工作作风漂浮，责任担当缺失。少数党员干部在工作中缺乏责任心和使命感，遇事推诿扯皮，不敢担当作为，严重影响了工作的顺利开展。对此，我们要大力弘扬敢于负责、勇于担当的精神，建立健全激励约束机制，激发广大党员干部干事创业的积极性和主动性，营造风清气正的政治生态。
三、整改措施及努力方向
针对查摆出来的问题及其产生的原因，我们将采取以下措施加以整改，并明确今后的努力方向：
深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提高理论素养。一是制定详细的学习计划，确保每周至少安排两次集中学习时间，每次不少于两小时；二是丰富学习形式，除集体学习外，还要鼓励个人自学、撰写心得体会、开展交流研讨等活动；三是邀请专家学者举办专题讲座，帮助大家更全面准确地理解和把握这一重要思想的丰富内涵和精神实质；四是结合实际工作需要，有针对性地开展调查研究，将所学知识运用于实践当中，真正做到学以致用、知行合一。
2. 坚决贯彻执行党中央决策部署，确保政令畅通。一是提高政治站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉维护党中央权威和集中统一领导；二是认真学习领会中央精神，结合本地本部门实际制定具体的实施方案，细化目标任务，明确责任分工，确保各项工作有序推进；三是建立定期督查通报制度，对贯彻落实情况进行跟踪问效，发现问题及时纠正，确保各项决策部署落地生根；四是加强协调配合，形成工作合力，共同推动各项事业健康发展。
3. 强化宗旨意识，密切联系服务群众。一是坚持以人民为中心的发展理念，时刻把群众利益放在首位，用心用情用力解决好群众最关心最直接最现实的利益问题；二是建立健全联系群众长效机制，如设立意见箱、开通热线电话、开展走访慰问等，广泛听取群众意见和建议；三是改进工作作风，提高办事效率，简化办事程序，让群众少跑腿、快办事；四是注重培养干部群众工作能力，通过开展培训、轮岗锻炼等方式，使他们能够更好地与群众打交道，赢得群众信任和支持。
4. 加强队伍建设，提升整体素质。一是优化干部队伍结构，注重选拔任用那些德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀干部；二是加大教育培训力度，围绕提高干部的专业能力和综合素质，开设各类培训班和专题讲座，拓宽视野，更新知识；三是严格管理监督，健全完善考核评价体系，奖优罚劣，树立正确用人导向；四是关心爱护干部，帮助解决实际困难，激发他们的工作热情和创造力。
5. 转变工作作风，树立良好形象。一是大兴求真务实之风，坚持说实话、办实事、求实效，坚决反对形式主义、官僚主义；二是倡导廉洁自律，严格执行党风廉政建设各项规定，保持清正廉洁的政治本色；三是发扬艰苦奋斗精神，勤俭节约，反对铺张浪费；四是加强舆论宣传引导，及时总结推广先进经验和典型做法，营造积极向上、奋发有为的良好氛围。
总之，我们将以此次民主生活会为契机，深刻反思存在的问题，认真抓好整改落实，不断加强自身建设，努力开创各项工作新局面，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。
