201x年，我坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻了党的十九大、十九届四中全会的主要精神以及中央领导同志在我省考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，全面加强党对国有企业的领导，全面推进国资国企改革，加速市属企业领导人员管理体制改革，现将一年来的工作情况汇报如下。
在过去的一年里，我在个人自学的基础上，与分管处室的党员认真研读了新时代中国特色社会主义思想、党的十九大报告及新修订的党章，将其作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要内容。通过结合实际工作，深入学习领会党的十九大报告中关于国有企业改革发展的要求和部署，先后12次深入企业和外省市进行调研，以此指导实践、推动工作。同时，我认真学习并贯彻中央领导同志在我省考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，确保“六项重点工作”的有效落实。
在严守政治纪律和政治规矩方面，我始终严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。依据《中国共产党章程》和党规党纪的要求，持续净化个人的思想，规范自身的行为，使纪律成为自我约束的力量。我将维护党中央的权威和集中统一领导视为明确的政治准则和根本的政治要求，在思想上高度认同、政治上坚决拥护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随，确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与党中央保持高度一致。
在扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的过程中，我严格按照新时代中国特色社会主义思想和党中央的决策部署，对照党章党规，对照初心使命，对照人民群众的新期待，对照先进典型和身边榜样，认真开展了学习研讨和调查研究。通过召开专题研讨会、座谈会等形式，广泛听取意见，深入查找问题，深刻剖析根源，明确整改方向。同时，注重将学习成果转化为实际行动，努力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。
在全面加强党的领导方面，我始终坚持党的领导是国有企业改革发展的根本保证。通过建立健全党建工作责任制，强化党组织在企业中的核心作用，推动党建工作与生产经营深度融合，确保党的路线方针政策在企业得到全面落实。特别是在重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金运作等关键环节，始终坚持集体讨论、民主决策，确保决策的科学性和民主性。同时，积极构建和谐劳动关系，切实维护职工合法权益，增强企业的凝聚力和向心力。
在深化国资国企改革方面，我紧紧围绕供给侧结构性改革主线，积极推进混合所有制改革，优化国有资本布局结构。通过引入战略投资者、实施员工持股计划等方式，激发企业内生动力和发展活力。同时，加大对科技创新的支持力度，鼓励企业加大研发投入，提升自主创新能力，推动产业结构转型升级。此外，还着力解决历史遗留问题，妥善处理“僵尸企业”退出市场的问题，减轻企业负担，提高资源配置效率。
在加快市属企业领导人员管理体制改革方面，我坚持党管干部原则，按照德才兼备、以德为先的标准选拔任用干部，注重培养选拔年轻干部，优化领导班子结构。通过完善考核评价体系，强化绩效管理，建立激励约束机制，激发干部干事创业的积极性和创造性。同时，加强对干部的教育培训，提升其政治素质和业务能力，打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。
在党风廉政建设方面，我严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚持不懈纠正“四风”，营造风清气正的良好氛围。通过开展廉政警示教育活动，增强党员干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。同时，健全监督体系，强化权力运行制约和监督，严肃查处违纪违法行为，确保权力在阳光下运行。
展望未来，我将继续坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，坚定不移地贯彻落实党中央的各项决策部署，进一步加强党的领导，深化国资国企改革，推动市属企业高质量发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
